Descrizione dell'offerta
RESPONSABILITÀ
- Definire e implementare strategie di sviluppo commerciale e posizionamento di mercato.
- Individuare nuove opportunità di business attraverso analisi di mercato, networking e sviluppo partnership.
- Consolidare relazioni con interlocutori istituzionali, corporate e professionali.
- Strutturare processi commerciali efficaci, orientati alla crescita e alla scalabilità.
- Supportare trattative complesse e iniziative ad elevato valore strategico.
- Coordinare attività di sviluppo sul territorio attraverso un approccio manageriale e orientato agli obiettivi.
- Monitorare KPI commerciali e predisporre reporting direzionale.
- Collaborare trasversalmente con le diverse funzioni aziendali coinvolte nei processi di sviluppo.
REQUISITI
- Esperienza significativa in ruoli di business development, sviluppo commerciale o relazioni strategiche in ambito real estate, financial services o advisory.
- Provenienza preferibile da realtà corporate strutturate, operatori immobiliari, asset management, credito o servizi B2B evoluti.
- Solida capacità di gestione di stakeholder complessi e trattative ad alto livello.
- Forte orientamento ai risultati, autonomia operativa e visione strategica.
- Eccellenti doti relazionali, negoziali e di networking.
- Approccio pragmatico, capacità di execution e mindset imprenditoriale.
- Disponibilità a trasferte anche su territorio nazionale.
ALTRE INFORMAZIONI
- Si offre contratto diretto in azienda.
- Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì.
- Possibilità di autoaziendale.
- RAL commisurata all'effettiva esperienza, inquadramento indicativo 1° liv. CCNL Commercio.
LUOGO DI LAVORO
Livorno.
Offerta di lavoro da intendersi rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L.903/77.
Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot. N.13/I/ /03.01 del 22/10/08.
#J-18808-Ljbffr