Descrizione dell'offerta
Descrizione del ruolo
Cerchiamo un responsabile risorse umane per il nostro team con sede di lavoro a Roma. In questo ruolo part-time 8:00 13:00 e in sede, ti occuperai della gestione dei processi di selezione, assunzione e onboarding, assicurandoti che le politiche aziendali e le normative vigenti siano rispettate. Sarai responsabile della gestione amministrativa del personale circa 60 dipendenti da gestire a pieno carico, della pianificazione delle risorse e dello sviluppo di programmi di formazione e sviluppo professionale. Collaborerai con i responsabili dei diversi reparti per garantire un ambiente di lavoro positivo e di supporto.
Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura. Qualifiche Esperienza in gestione delle risorse umane, incluso reclutamento, selezione e onboarding. Conoscenza approfondita di normativa del lavoro e amministrazione del personale. Competenza in sviluppo organizzativo, formazione del personale e gestione delle performance. Capacità di comunicazione eccellente, risoluzione dei conflitti e negoziazione, con un'approfondita comprensione delle esigenze dei dipendenti e dell'azienda. xykwogc Titoli di studio in discipline pertinenti (ad esempio, Gestione delle risorse umane, Psicologia del lavoro o equivalenti) saranno considerati un vantaggio.
Cerchiamo un responsabile risorse umane per il nostro team con sede di lavoro a Roma. In questo ruolo part-time 8:00 13:00 e in sede, ti occuperai della gestione dei processi di selezione, assunzione e onboarding, assicurandoti che le politiche aziendali e le normative vigenti siano rispettate. Sarai responsabile della gestione amministrativa del personale circa 60 dipendenti da gestire a pieno carico, della pianificazione delle risorse e dello sviluppo di programmi di formazione e sviluppo professionale. Collaborerai con i responsabili dei diversi reparti per garantire un ambiente di lavoro positivo e di supporto.
Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura. Qualifiche Esperienza in gestione delle risorse umane, incluso reclutamento, selezione e onboarding. Conoscenza approfondita di normativa del lavoro e amministrazione del personale. Competenza in sviluppo organizzativo, formazione del personale e gestione delle performance. Capacità di comunicazione eccellente, risoluzione dei conflitti e negoziazione, con un'approfondita comprensione delle esigenze dei dipendenti e dell'azienda. xykwogc Titoli di studio in discipline pertinenti (ad esempio, Gestione delle risorse umane, Psicologia del lavoro o equivalenti) saranno considerati un vantaggio.
Informazioni aggiuntive
Opportunità: Responsabile Risorse Umane a Roma, Lazio
Sei alla ricerca di una posizione come Responsabile Risorse Umane presso Intermedia Selection Srl a Roma? Di seguito trovi tutti i dettagli di questa offerta di lavoro.
Retribuzione indicativa: 65.000€ – 65.000€
Competenze valorizzate
- Comunicazione
- Risorse Umane
Lavorare a Roma
Roma offre opportunità lavorative sia nel settore pubblico che privato, con una forte presenza di aziende internazionali e istituzioni.
Competenze rilevate
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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