Responsabile Reparto Abbigliamento - GDO

Panoramica di Presentazione

Il nostro Cliente è una catena di negozi specializzata nel mondo Fashion e Home, presente con 43 negozi in tutto il territorio nazionale.

Job Title e finalità di Ruolo: RESPONSABILE REPARTO ABBIGLIAMENTO - GDO

La risorsa che desideriamo incontrare ha maturato esperienza nel medesimo ruolo presso aziende del settore Home e articoli per la casa o GDO.

Principali Valori Aziendali

• Qualità
• Cura
• Varietà

Organigramma

Riporto al Direttore di negozio.

Principali Responsabilità

• Gestire il team e il reparto abbigliamento.
• Organizzare l'operatività dell'area vendita tramite la corretta gestione dei collaboratori.
• Supportare il Direttore di negozio nel raggiungimento degli obiettivi di vendita.
• Allestire e riassortire il reparto Fashion (riordino del reparto, esposizione merce).

Competenze Tecniche (Hard Skills)

• Esperienza di visual merchandising (facing, massificazione, aree promozionali).
• Capacità di organizzare le attività ed il lavoro dei collaboratori.

Abilità Personali (Soft Skills)

• Organizzazione.
• Autonomia.
• Problem solving.
• Responsabilità.
• Flessibilità.

Condizioni di contratto

• Sede di lavoro: Trento (TN).
• Orario di lavoro e work life balance: full-time su turni dal lunedì alla domenica.
• Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato oppure contratto a tempo determinato, scopo stabilizzazione a tempo indeterminato.
• Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
• Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 30.000,00 €.

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito

Il servizio è gratuito.