Responsabile Produzione, Manutenzione e Sviluppo Industriale

Chi siamo

Webb James S.r.l. è una realtà industriale che opera nel settore della commercializzazione di spezie, erbe, aromi naturali e preparati, con una solida presenza sia sul mercato italiano che internazionale.

Per supportare il nostro piano di sviluppo e il potenziamento dell’organizzazione produttiva, siamo alla ricerca di un/una Responsabile Produzione, Manutenzione e Sviluppo Industriale .

Il ruolo

La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Aziendale, avrà la responsabilità di guidare e ottimizzare l’intera area Operations, coordinando produzione, manutenzione e progetti di ampliamento e innovazione degli impianti.

Sarà un punto di riferimento strategico per il miglioramento continuo delle performance produttive, l’efficientamento dei processi e la digitalizzazione delle attività industriali.

Principali responsabilità

Produzione e Performance Operative

-        Collaborare con la Direzione nella definizione degli obiettivi produttivi e industriali.

-        Pianificare, coordinare e supervisionare le attività produttive garantendo il raggiungimento di qualità, costi obiettivo e tempi di consegna.

-        Supervisionare il processo di programmazione della produzione, garantendo il corretto bilanciamento tra capacità produttiva, disponibilità degli impianti, livelli di stock e rispetto delle priorità commerciali.

-        Coordinare e supportare le risorse dedicate alla pianificazione e programmazione della produzione, assicurando l'affidabilità dei piani produttivi e il monitoraggio del loro avanzamento.

-        Definire il budget di produzione e monitorare i principali indicatori di performance (KPI).

-        Analizzare dati e processi per individuare opportunità di miglioramento e riduzione dei costi.

-        Implementare e sviluppare metodologie Lean Manufacturing e programmi di miglioramento continuo.

Sviluppo Industriale e Digitalizzazione

-        Promuovere la digitalizzazione dei processi produttivi attraverso l’implementazione di strumenti gestionali e sistemi di monitoraggio.

-        Coordinare progetti di ampliamento produttivo, revamping e installazione di nuovi impianti.

-        Garantire il corretto avanzamento delle attività progettuali nel rispetto di tempi, budget e standard aziendali.

-        Identificare e proporre soluzioni innovative in ambito produttivo, tecnologico e organizzativo.

Manutenzione e Asset Management

-        Garantire la massima efficienza di impianti, macchinari e attrezzature.

-        Coordinare le attività di manutenzione preventiva, predittiva e straordinaria.

-        Ottimizzare l’organizzazione del team manutentivo e dei fornitori esterni.

-        Monitorare affidabilità e disponibilità degli impianti attraverso specifici KPI.

Qualità, Sicurezza e Gestione delle risorse umane

-        Assicurare il rispetto delle normative in materia di salute, sicurezza e ambiente.

-        Garantire il costante coordinamento con la Funzione Qualità al fine di assicurare la corretta esecuzione dei controlli di processo e di prodotto lungo l'intero ciclo produttivo.

-        Collaborare con la Funzione Qualità nell'analisi delle non conformità, nell'individuazione delle azioni correttive e nell'implementazione di piani di miglioramento finalizzati alla riduzione degli scarti e all'aumento della robustezza dei processi.

-        Assicurare l'allineamento tra esigenze produttive, standard qualitativi, requisiti normativi e specifiche cliente.

-        Collaborare con RSPP e responsabile HR per la formazione, lo sviluppo e la crescita professionale del personale.

-        Coordinare e motivare i team di produzione e manutenzione promuovendo una cultura orientata ai risultati e al miglioramento continuo.

Supply Chain e Collaborazione Interfunzionale

-        Lavorare in stretta sinergia con le funzioni Acquisti, Logistica e Vendite.

-        Monitorare livelli di stock, inventari e disponibilità di materie prime, prodotti finiti e materiali di confezionamento.

-        Supportare il miglioramento dei flussi operativi lungo l’intera catena del valore.

-        Coordinare le attività di produzione con le esigenze della supply chain, garantendo il rispetto dei piani di consegna e l'ottimizzazione del livello delle scorte.

Requisiti

Formazione

-        Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale o discipline affini.

Esperienza

-        Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità nell’ambito Produzione, Operations o Industrial Management.

-        Provenienza preferenziale da aziende strutturate del settore alimentare o da contesti industriali caratterizzati da elevata complessità produttiva.

Competenze tecniche

-        Solida conoscenza delle metodologie Lean Manufacturing.

-        Esperienza nella gestione di KPI industriali, budgeting e controllo dei costi.

-        Ottima conoscenza dei sistemi ERP, MES, software gestionali e WMS.

-        Conoscenza delle normative di sicurezza applicabili agli ambienti industriali.

-        Esperienza nella gestione di progetti di miglioramento continuo, digitalizzazione e sviluppo impianti.

-        Conoscenza della lingua inglese almeno a livello B1.

Soft Skills

-        Leadership e capacità di gestione di team multidisciplinari.

-        Forte orientamento ai risultati e al miglioramento continuo.

-        Capacità analitiche e decisionali.

-        Visione strategica unita a forte operatività.

-        Ottime capacità di comunicazione e collaborazione interfunzionale.

Cosa offriamo

-        Ruolo strategico con forte impatto sull’organizzazione aziendale.

-        Ambiente dinamico e orientato all’innovazione.

-        Opportunità di guidare progetti di sviluppo industriale e trasformazione digitale.

-        Pacchetto retributivo competitivo commisurato all’esperienza maturata (range 40K – 80K)

Come candidarsi

Se desideri contribuire allo sviluppo di una realtà industriale in crescita e assumere un ruolo chiave nella gestione delle Operations, invia la tua candidatura tramite LinkedIn Easy Apply o all’indirizzo email

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03).