Responsabile Paghe E Contributi

Cooperjob S.P.A. Agenzia per il Lavoro , Filiale di Torino, cerca per cliente un/una:

ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI

La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio paghe e si occuperà della gestione completa del ciclo payroll per le aziende associate.

All’interno della struttura sono previsti percorsi di formazione continua e aggiornamento professionale, finalizzati a supportare lo sviluppo delle competenze della risorsa. Sono inoltre presenti concrete possibilità di crescita professionale, in funzione delle capacità dimostrate e dell’evoluzione organizzativa.

Posizione

Mansioni principali:

• Elaborazione dei cedolini paga mensili (circa 180 cedolini);
  
• Invio dei principali adempimenti periodici e dichiarativi annuali;
  
• Applicazione e gestione dei principali CCNL(settore artigianato, edilizia, autotrasporto, ecc.);
  
• Prima consulenza alle imprese associate in ambito giuslavoristico;
  
• Gradito conoscenza del gestionale TeamSystem .

Requisiti:

• Esperienza recente e consolidata in ambito paghe e contributi presso Studi Professionali o Associazioni di categoria;
  
• Esperienza preferibile di almeno 5 anni ;
  
• Buona autonomiasull’intero ciclo payroll;
  
• Buona conoscenza della normativa del lavoro e dei CCNL di riferimento;
  
• Precisione e affidabilità.

Organizzazione del lavoro:

• Orario settimanale di 39 ore :
• lunedì – giovedì: 8.30–13.00 / 14.00–17.30
• venerdì: 8.30–13.00 / 14.00–16.30
• Smart working previsto solo successivamente al raggiungimento dell’autonomia.

Si offre:

• Contratto a tempo indeterminato ;
  
• Inquadramento CCAL 5° o 4° livello: 21K – 24, RAL commisurata all’esperienza ;
  
• Buoni pasto giornalieri da € 9;
  
• Welfare aziendale:
• Assicurazione sanitaria integrativa;
  
• Benefici EBAP (secondo regolamento vigente).

Luogo di lavoro: Torino – Corso Unione Sovietica.

Processo di selezione:

Il processo di selezione prevede 2/3 colloqui ravvicinati , al termine dei quali verrà definita la scelta finale per l’inserimento.

L’inserimento della risorsa è auspicabile entro il mese di febbraio , compatibilmente con il completamento di tutti gli step previsti dal processo di selezione.

Se interessati e in possesso dei requisiti, inviare il proprio curriculum vitae aggiornato.

#joinusfilialetorino

In conformità con la normativa vigente, le ricerche si intendono riferite a persone dell’uno e dell’altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 Dlgs 196/00).

I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito cooperjob.Eu – sezione contatti – l’Informativa sulla Privacy (ai sensi dell’art. 13 Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR).