Descrizione dell'offerta
Categoria:
Public Sector Luogo di lavoro:
Piemonte La risorsa sarà il principale punto di riferimento per le squadre operative e avrà il compito di assicurare la qualità del servizio, il rispetto degli standard aziendali e la soddisfazione del cliente.
La risorsa nel ruolo di Responsabile Operativo si occuperà di: Coordinare e supervisionare le squadre di operatori impiegate nei servizi di pulizia e facility management. Pianificare e gestire turni di lavoro, sostituzioni e coperture operative. Autorizzare ferie, permessi e assenze, garantendo la continuità del servizio. Monitorare le performance del personale attraverso specifici KPI operativi. Effettuare visite periodiche presso i clienti per verificare la corretta erogazione dei servizi e il rispetto degli standard qualitativi. Raccogliere e gestire segnalazioni, criticità e richieste da parte dei clienti, intervenendo tempestivamente per individuare le soluzioni più efficaci. Verificare il corretto utilizzo di attrezzature, materiali e procedure operative. Redigere report periodici sull'andamento dei servizi e sulle performance delle squadre assegnate. Collaborare con il Capo Progetto nell'ottimizzazione dei processi e nel raggiungimento degli obiettivi di servizio. Supportare l'inserimento, la formazione e lo sviluppo del personale operativo
Requisiti:
La risorsa ideale ha:Esperienza pregressa nella gestione operativa nel settore della gestione delle strutture o simili.Capacità di leadership e gestione del personale.Competenze organizzative e attenzione ai dettagli.Ottime capacità comunicative e relazionali. #J-18808-Ljbffr
Public Sector Luogo di lavoro:
Piemonte La risorsa sarà il principale punto di riferimento per le squadre operative e avrà il compito di assicurare la qualità del servizio, il rispetto degli standard aziendali e la soddisfazione del cliente.
La risorsa nel ruolo di Responsabile Operativo si occuperà di: Coordinare e supervisionare le squadre di operatori impiegate nei servizi di pulizia e facility management. Pianificare e gestire turni di lavoro, sostituzioni e coperture operative. Autorizzare ferie, permessi e assenze, garantendo la continuità del servizio. Monitorare le performance del personale attraverso specifici KPI operativi. Effettuare visite periodiche presso i clienti per verificare la corretta erogazione dei servizi e il rispetto degli standard qualitativi. Raccogliere e gestire segnalazioni, criticità e richieste da parte dei clienti, intervenendo tempestivamente per individuare le soluzioni più efficaci. Verificare il corretto utilizzo di attrezzature, materiali e procedure operative. Redigere report periodici sull'andamento dei servizi e sulle performance delle squadre assegnate. Collaborare con il Capo Progetto nell'ottimizzazione dei processi e nel raggiungimento degli obiettivi di servizio. Supportare l'inserimento, la formazione e lo sviluppo del personale operativo
Requisiti:
La risorsa ideale ha:Esperienza pregressa nella gestione operativa nel settore della gestione delle strutture o simili.Capacità di leadership e gestione del personale.Competenze organizzative e attenzione ai dettagli.Ottime capacità comunicative e relazionali. #J-18808-Ljbffr
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