Responsabile Legale

BUBBLEBEV : Siamo una Drink Factory specializzata nel CO-MANUFACTURING. Ci occupiamo in modo trasversale di sviluppo di prodotto e produzione per marchi operanti in diversi settori. Aiutiamo i nostri clienti a sviluppare la propria idea seguendoli passo dopo passo fino alla realizzazione di una bevanda originale ed innovativa, offrendo loro la possibilità di personalizzare in maniera molto flessibile il prodotto. 

La persona che vogliamo incontrare si occuperà di supervisionare tutti gli aspetti legali, g arantendo l’allineamento alle normative vigenti e supportando il business nelle decisioni strategiche.

La risorsa avrà le seguenti responsabilità: 

• Fornire consulenza legale e orientamento all’azienda garantendo che rispetti tutte le leggi ed i regolamenti applicabili; 
• Redazione, revisione e negoziazione di contratti commerciali ed altri accordi legali. 
• Monitoraggio e gestione di controversie legali, in collaborazione con legali esterni quando necessario. 
• Preparazione di report per il management aziendale relativi a rischi, opportunità e attività legali. 
• Garanzia della conformità normativa aziendale in tutte le aree operative (es. diritto del lavoro, diritto commerciale, GDPR). 
• Supervisione delle attività legali affidate a consulenti e studi legali esterni. 
• Creazione, revisione e archiviazione di documenti legali e contrattuali. 
• Consulenza legale interna alle diverse funzioni aziendali. 
• Assistenza nella redazione e aggiornamento delle procedure interne per garantire la compliance.

Si richiede:

• Laurea in Giurisprudenza
• Esperienza pregressa in ambito legale, preferibilmente in contesti aziendali o in studi legali con focus sul diritto commerciale.
• Conoscenza di contrattualistica, compliance normativa e gestione contenziosi. 
• Capacità di lavorare in autonomia, proattività, responsabilità e ownership
• Forti capacità di negoziazione.

Cosa offriamo:

Azienda fortemente etica 

• L'azienda è impegnata in progetti etici e di sostenibilità. 
• L'inclusione e l'equità sono valori fondamentali per l'azienda. 

F ormazione, coaching e mentoring 

• L'azienda offre programmi di formazione e corsi di aggiornamento per sviluppare le competenze del candidato. 
• Sono previsti programmi di coaching e mentoring con manager e colleghi

Welfare 

• Assicurazione sanitaria 

Pc, Smartphone e Accessori

• Il candidato selezionato riceverà un computer portatile e telefono di ultima generazione.

Stipendio 

• Lo stipendio offerto è competitivo e commisurato alle competenze e all'esperienza del candidato.
• RAL tra 27.000 – 35.000, Contratto: CCNL Alimentari Industria

Sede di lavoro: Lessona (BI) 

Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì 

L'azienda offre un contratto a tempo determinato di 4 mesi con la possibilità di trasformazione a tempo indeterminato.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.