Descrizione dell'offerta
Stiamo cercando un
Responsabile di reparto
per guidare un team di circa 50 persone all’interno dell’area assemblaggio trasmissioni.
La risorsa si occuperà di: Garantire il raggiungimento dei target produttivi, ottimizzando l’utilizzo delle risorse. Assicurare la corretta saturazione delle postazioni in base alle competenze del personale. Supervisione del rispetto degli standard di Qualità e Sicurezza. Coordinare ordine, pulizia e manutenzione di attrezzature e dispositivi. Gestire ferie e permessi nel rispetto delle esigenze produttive. Assicurare adeguata formazione operativa del team. Garantire il rispetto del regolamento aziendale.
Requisiti: Esperienza in contesti produttivi strutturati, preferibilmente metalmeccanici, con gestione di team numerosi. Solide capacità di leadership, organizzazione e coordinamento delle risorse. Ottime doti comunicative, capacità di gestione dei conflitti e forte orientamento al lavoro di squadra. Resilienza, gestione dello stress e approccio orientato al problem solving. Conoscenza dei processi di assemblaggio meccanico e dei flussi produttivi. Capacità di bilanciamento e ottimizzazione delle linee produttive. Conoscenza degli standard qualitativi e capacità di monitorare le performance operative del personale. Capacità di lettura e utilizzo di schede tecniche di montaggio.
Offerta: Contratto CCNL Metalmeccanica Industria. RAL: €40.000 – €50.000. Orario di lavoro: 7:30 – 16:30. Mensa aziendale. Welfare annuale €250.
Approfondimento sul ruolo
Questa posizione di Responsabile di reparto rappresenta un'opportunità di crescita professionale in ambito produttivo, con responsabilità di coordinamento operativo e gestione del personale. Si tratta di un ruolo chiave per chi possiede esperienza consolidata nella gestione di linee produttive e nella supervisione di team di lavoro.
Il ruolo
In qualità di Responsabile di reparto, sarai incaricato del coordinamento operativo della linea e della gestione del personale assegnato. Le tue responsabilità includeranno la supervisione delle attività produttive garantendo il rispetto di tempi, qualità e standard di sicurezza. Lavorerai in un contesto strutturato e organizzato, con orario full time su turni (2 o 3 turni, da lunedì a venerdì). La retribuzione sarà valutata in base all'esperienza e al profilo del candidato.
Competenze valorizzate
- Esperienza pregressa in ambito produttivo strutturato
- Esperienza consolidata nel ruolo di capo reparto o coordinatore di linea
- Capacità di gestione e coordinamento di gruppi di lavoro
- Competenze di supervisione e rispetto degli standard di qualità e sicurezza
- Preferibile provenienza dal settore metalmeccanico o produttivo
Il mercato del lavoro a Campodarsego
Campodarsego si inserisce nel contesto produttivo del Veneto, regione caratterizzata da una forte tradizione manifatturiera e da aziende strutturate nei settori metalmeccanico e produttivo. La zona rappresenta un bacino importante per figure di coordinamento e gestione operativa nel comparto industriale, con una crescente domanda di professionisti esperti nella supervisione e nell'organizzazione della produzione.
Domande frequenti
- Quali sono le responsabilità principali di un Responsabile di reparto?
- Un Responsabile di reparto coordina le operazioni della linea produttiva, gestisce il team assegnato, supervisiona la qualità e la sicurezza del lavoro, e assicura il rispetto dei tempi di produzione stabiliti. Il ruolo richiede capacità di leadership e di problem-solving in contesti operativi complessi.
- Quali requisiti sono fondamentali?
- È essenziale possedere esperienza pregressa in ambito produttivo e aver ricoperto precedentemente il ruolo di capo reparto o coordinatore di linea. È inoltre valorizzata la provenienza dal settore metalmeccanico o da ambienti produttivi strutturati, insieme alle comprovate capacità di gestione e coordinamento di gruppi di lavoro.
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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