Descrizione dell'offerta
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Swarovski
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Store Manager
per il punto vendita presso
Mantova Village . Sarai il riferimento operativo del team e responsabile del raggiungimento degli obiettivi di vendita e della gestione ottimale del punto vendita. Tra le tue mansioni figurano la gestione del personale, la pianificazione dei turni e la supervisione del magazzino e dell'esposizione prodotti, garantendo il rispetto degli standard aziendali. Requisiti:
Hai maturato almeno 3 anni di esperienza in un contesto retail multiculturale. Hai esperienza nel settore lusso, moda, cosmetica o lifestyle. Possiedi eccellenti capacità di leadership e coaching, in grado di garantire motivazione e collaborazione all’interno del team, promuovendo i valori aziendali e del brand. Hai una buona familiarità con gli strumenti digitali. Sai analizzare e monitorare l’andamento dei KPI, assicurandoti che siano in linea con gli obiettivi aziendali. Sei in grado di definire e strutturare piani d’azione commerciali per il negozio, in collaborazione con il District Manager. Sai condividere con il team i risultati economici e le strategie commerciali. Garantisci una corretta pianificazione dei turni e delle ferie, nel rispetto delle esigenze del business. Hai una personalità positiva e vincente, capace di creare facilmente rapporti di fiducia con clienti, collaboratori e stakeholder. Possiedi una buona conoscenza della lingua inglese. Offriamo:
Contratto a tempo indeterminato, full-time. RAL compresa tra 30.000€ e 34.000€ + bonus. Sconti sui prodotti Swarovski. Programma di assistenza ai dipendenti (Employee Assistance Program). Giornate di volontariato retribuite. Programmi di formazione e sviluppo professionale. Piano welfare aziendale. Buoni pasto. Piano incentivante dedicato al personale. #uniscitialteam Selezione aperta a candidati di entrambi i sessi, in conformità con le leggi 903/77 e 125/91.
#J-18808-Ljbffr
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Hai maturato almeno 3 anni di esperienza in un contesto retail multiculturale. Hai esperienza nel settore lusso, moda, cosmetica o lifestyle. Possiedi eccellenti capacità di leadership e coaching, in grado di garantire motivazione e collaborazione all’interno del team, promuovendo i valori aziendali e del brand. Hai una buona familiarità con gli strumenti digitali. Sai analizzare e monitorare l’andamento dei KPI, assicurandoti che siano in linea con gli obiettivi aziendali. Sei in grado di definire e strutturare piani d’azione commerciali per il negozio, in collaborazione con il District Manager. Sai condividere con il team i risultati economici e le strategie commerciali. Garantisci una corretta pianificazione dei turni e delle ferie, nel rispetto delle esigenze del business. Hai una personalità positiva e vincente, capace di creare facilmente rapporti di fiducia con clienti, collaboratori e stakeholder. Possiedi una buona conoscenza della lingua inglese. Offriamo:
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