Responsabile di Manutenzione

• Gruppo multinazionale, settore Plastico, azienda in forte crescita;
• Ruolo a riporto del Direttore Generale, ruolo di responsabilità e crescita.

Azienda

L'azienda è una realtà consolidata nel settore Plastico , unica sede europea di un gruppo multinazionale . È riconosciuta per il suo impegno nell'innovazione e per l'attenzione alla qualità dei prodotti e dei processi produttivi.

Il Responsabile di Manutenzione assumerà la gestione completa delle attività manutentive oggi seguite dal Responsabile Tecnico, diventando il referente principale per la manutenzione meccanica, elettrica, degli impianti e degli edifici, comprese le strutture (facility management). La figura guiderà il team interno ed i fornitori esterni, occupandosi della pianificazione, degli acquisti e dell'implementazione di un sistema strutturato di monitoraggio delle performance.

Riporterà al Direttore Generale e collaborerà in modo costruttivo con le principali funzioni aziendali, in particolare Produzione, HSE, Qualità e con l'attuale Responsabile Tecnico. È fondamentale una mentalità proattiva, orientata ai risultati aziendali e focalizzata sulle priorità, senza dispersioni.

La figura avrà un ruolo chiave nel percorso di crescita e ottimizzazione dell'azienda, introducendo KPI, reportistica, controllo di costi e performance, processi standardizzati e strumenti utili a supportare le decisioni sugli impianti e sugli investimenti futuri.

Offerta

• Gestione manutenzione e supervisione impianti – Coordinamento delle attività di manutenzione meccanica, elettrica e impiantistica, supervisione degli interventi e garanzia di continuità operativa e riduzione dei fermi macchina.
• Coordinamento team interno ed esterno – Gestione dei manutentori interni e delle squadre esterne, con monitoraggio di performance, sicurezza e qualità delle attività.
• Pianificazione e manutenzione preventiva – Sviluppo del piano di manutenzione preventiva, gestione registri e sistemi di tracciamento, implementazione di soluzioni tecniche migliorative e approccio orientato al miglioramento continuo.
• KPI, monitoraggio e efficienza energetica – Definizione e controllo dei KPI manutentivi, analisi anomalie e consumi energetici, con azioni mirate a efficienza e riduzione costi.
• Gestione fornitori, ricambi e budget – Coordinamento acquisti tecnici, gestione magazzino ricambi, rapporti con fornitori e controllo del budget manutenzione.
• Conformità normativa e documentazione – Assicurare compliance impianti, aggiornamento documentazione tecnica e collaborazione con HSE per sicurezza e conformità normativa.

Competenze ed esperienza

• Laurea o Diploma ad indirizzo tecnico.
• Esperienza di 5-10 anni nel ruolo o in funzioni tecniche affini.
• Esperienza nella gestione della manutenzione di impianti industriali.
• Capacità di pianificare interventi, strutturare processi e introdurre sistemi di reportistica.
• Competenze nella gestione di budget, acquisti e fornitori.
• Leadership e capacità di coordinare un team tecnico.
• Mentalità organizzata, orientata al metodo e alla standardizzazione.
• Approccio analitico, capacità di lavorare con KPI e dati.
• Proattività, spirito di miglioramento continuo e orientamento al risultato.
• Capacità di relazionarsi efficacemente con tecnici, colleghi e direzione aziendale.

Completa l'offerta

• Partecipazione a un sistema di MBO.
• Collaborazione diretta con il Direttore Generale.
• Opportunità di crescita professionale in un'azienda che investe molto.
• Ambiente lavorativo che valorizza l'innovazione e la qualità.

Se ritieni di avere le competenze e l'entusiasmo per questo ruolo di Responsabile di Manutenzione, inviaci la tua candidatura!

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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