RESPONSABILE DI FILIALE
Descrizione dell'offerta
CHI SIAMO:
BCC Lodi , banca di credito cooperativo con oltre cento anni di storia, è da sempre un punto di riferimento per famiglie, imprese e comunità locali.
Fortemente radicata nel territorio, opera con valori di mutualità, prossimità e attenzione concreta ai bisogni delle persone. Per la nostra area territoriale di Milano (MI) , siamo alla ricerca di una risorsa motivata da inserire come:
RESPONSABILE DI FILIALE
POSIZIONE:
La risorsa selezionata sarà responsabile della gestione complessiva della filiale, con l'obiettivo di garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali, la qualità del servizio al cliente e la corretta applicazione delle normative vigenti.
Coordinerà il team di filiale, curando la crescita professionale dei collaboratori e favorendo un ambiente di lavoro positivo ed efficace.
Principali responsabilità:
· Gestione e coordinamento delle attività della filiale
· Sviluppo delle relazioni commerciali con la clientela retail e corporate
· Promozione e vendita di prodotti e servizi bancari
· Gestione del rischio operativo e creditizio
· Supervisione del rispetto delle procedure interne e delle normative di legge
· Gestione del personale della filiale, pianificazione delle attività e monitoraggio delle performance
REQUISITI:
· Esperienza consolidata nel settore bancario, preferibilmente in ruoli di responsabilità
· Conoscenza approfondita dei prodotti bancari, delle normative di settore e della gestione del credito
· Ottime capacità relazionali, organizzative e di leadership
· Forte orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi
· Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini (titolo preferenziale)
INQUADRAMENTO E CONDIZIONI CONTRATTUALI:
· Contratto a tempo determinato o indeterminato, in funzione dell’esperienza maturata;
· Inquadramento: CCNL Credito, livello retributivo commisurato all’esperienza
· Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 08:15 alle 16:50
- Sede di lavoro: Milano
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003