Responsabile della manutenzione

Entra in Olon Group: innovazione e qualità nel cuore del pharma

Olon Group è un leader globale nello sviluppo e nella produzione di principi attivi farmaceutici (API) per i mercati CDMO e generico. Combiniamo sintesi chimica e processi biologici, operando sempre secondo i più elevati standard internazionali di sicurezza, qualità e rispetto ambientale.

Con una rete globale d i 14 siti produtti vi e altrettanti centri di Ricerca & Sviluppo , Olon rappresenta un punto di riferimento nel panorama chimico-farmaceutico.

Stiamo cercando un/a Maintenance Manager

La risorsa, a diretto riporto del direttore di sito, si occuperà di:

▪️ Verifica e gestione delle richieste di manutenzione

▪️ Pianificazione e coordinamento delle attività manutentive meccaniche in collaborazione con la Produzione

▪️ Organizzazione e supervisione delle imprese esterne

▪️ Gestione degli avvisi di intervento sugli impianti

▪️ Ottimizzazione tecnico-economica dei ricambi critici

▪️ Supporto all’efficientamento degli impianti

▪️ Definizione e revisione dei piani di manutenzione preventiva

▪️ Supporto a qualifiche e calibrazioni

▪️ Monitoraggio del budget di manutenzione

Cosa cerchiamo

✅ Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Chimica

✅ Conoscenza di macchinari industriali (pompe, compressori, reattori, centrifughe, ecc.)

✅ Nozioni di base sui materiali

✅ Conoscenza delle normative di sicurezza e dei sistemi qualità (cGMP, ISO, FDA)

✅ Buone capacità organizzative, comunicative e di teamwork

✅ Familiarità con Microsoft Excel e SAP

✅ Preferibile esperienza in ambito chimico-farmaceutico

Cosa offriamo

Ambiente dinamico e in continua evoluzione, aperto a idee e contributo personale

Formazione continua per lo sviluppo di competenze personali e professionali

Programmi dedicati a neodiplomati e laureati

Percorsi di crescita interna e sviluppo manageriale

Contesto inclusivo, attento alla valorizzazione delle diversità

Olon si impegna a fornire pari opportunità di lavoro. La nostra politica prevede che vengano fornite pari opportunità di lavoro senza discriminazioni in merito a età, razza, credo, colore, religione, sesso, disabilità, gravidanza, condizioni mediche, informazioni genetiche, stato civile, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, discendenza, origine nazionale o etnica, stato di cittadinanza e/o qualsiasi stato legalmente riconosciuto avente diritto alla protezione ai sensi delle leggi locali applicabili.