Responsabile Commodity Elettronica/Elettrica

Rheinmetall Italia S.P.A sta cercando un/una Responsabile Commodity Elettronica/Elettrica per la propria sede di Roma.

Siamo leader mondiale nella Difesa e Sicurezza, operiamo in oltre 60 paesi come parte di uno dei principali gruppi industriali europei, Rheinmetall AG e siamo l’unica azienda nel settore della Difesa nel novero dei 40 titoli tedeschi a maggiore capitalizzazione e liquidità quotati sul segmento “Prime Standard” della Borsa di Francoforte (Dax 40)

Siamo un'azienda che sta affrontando un processo di evoluzione e trasformazione digitale in grado di creare opportunità di carriera in un ambiente di apprendimento e sviluppo continuo.

Etica, integrità, sostenibilità, inclusione, customer-centricity e innovazione sono i nostri valori da cui discende l'impegno per le nostre persone.

Se desideri entrare all'interno di un contesto internazionale, stimolante e dinamico, in qualità di Responsabile Commodity Elettronica/Elettrica, opererai, a diretto riporto del Responsabile Acquisti Diretti, avendo la responsabilità della gestione strategica e operativa della Commodity Elettronica/Elettrica e del suo team, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali in termini di competitività, affidabilità della supply chain e conformità agli standard di Gruppo in un contesto caratterizzato da elevati requisiti di qualità, affidabilità delle consegne, compliance normativa e sicurezza della supply chain.

Dovrai assicurare, continuità di fornitura e piena conformità agli standard di Gruppo, alle normative nazionali e internazionali applicabili al settore difesa incluso Cybersecurity e protezione dei dati sensibili e della proprietà intellettuale.

Le tue principali attività saranno:

• Implementare la strategia della Commodity Elettronica/Elettrica in coerenza con le direttive aziendali e la strategia di Rheinmetall Italia S.P.A. e di Rheinmetall Gruppo
• Gestire il portafoglio fornitori E/E in ottica di affidabilità, sicurezza e conformità: selezione, qualifica, valutazione delle performance e sviluppo della supply chain
• Coordinare e sviluppare il team di Buyer della commodity
• Condurre negoziazioni commerciali e contrattuali, assicurando il rispetto degli obiettivi economici, qualitativi e di delivery
• Collaborare con Ingegneria (HW/SW), Qualità, Pianificazione e Produzione nelle attività di industrializzazione, make or buy, programmazione delle consegne, change management e nella ricerca e implementazione di nuove o seconde fonti per aumentare capacità produttiva e competitività.
• Monitorare e migliorare i KPI di commodity (costo, qualità, puntualità, rischio di fornitura)
• Implementare iniziative di cost optimization, value engineering e standardizzazione, nel rispetto dei requisiti tecnici e normativi
• Garantire la piena conformità a procedure aziendali, Export Control, ESG, Supply Chain Security e normative del settore defence
• Supportare la gestione dei rischi di supply chain, inclusi piani di mitigazione e business continuity
• Collaborare alla redazione di procedure, linee guida e istruzioni operative
• Assicurare il rispetto dei principi di etica, compliance e riservatezza richiesti dal contesto difesa

Ambiti di acquisto

Fra le categorie tipiche: Cablaggi elettrici e wiring harness, Box Build, Componenti elettronici attivi e passivi

PCB, PCBA e moduli elettronici, Sensori, attuatori e dispositivi elettromeccanici, Power Electronics e sistemi di controllo, Apparati elettrici ed elettronici integrati, Radio frequency cots, FPGA

Valutiamo con interesse:

• Laurea in Ingegneria Elettrica, Elettronica, Automazione o equivalente
• Esperienza consolidata, di almeno 5 anni in ruoli di acquisti, tecnici o commodity management in ambito elettrico/elettronico
• Conoscenza approfondita di componentistica, sistemi e processi produttivi E/E
• Esperienza in negoziazioni strutturate e gestione di contratti quadro
• Esperienza in contesti industriali complessi e regolamentati (difesa, aerospazio, automotive, heavy industry)
• Familiarità con requisiti di compliance, export control, cybersecurity e supplier qualification
• Utilizzo avanzato di sistemi ERP (SAP preferenziale)
• Ottima conoscenza della lingua inglese, per negoziazioni con fornitori internazionali e partecipazione a workshop di Gruppo
• Esperienza nella gestione e innovazione delle procedure e alla preparazione e svolgimenti di audit di verifica della compliance
• Visione strategica e orientamento al risultato
• Approccio strutturato, analitico e orientato al rischio
• Capacità di operare efficacemente in contesti ad alta regolamentazione
• Attitudine al lavoro cross-funzionale
• Affidabilità, riservatezza e forte attenzione alla compliance
• Disponibilità a trasferte, anche estere, secondo le necessità

Cosa offriamo:

• Ambiente internazionale e caratterizzato da sfide e dinamicità
• Opportunità di sviluppo professionale
• Programmi di alta formazione
• Un contesto lavorativo inclusivo, che abbraccia e valorizza l'unicità in tutte le sue forme
• Retribuzione in linea con i maggiori players, proporzionata alle competenze e alla seniority possedute, che sarà compresa fra i 55k e i 65k
• Programmi di Welfare innovativi e costruiti intorno alle persone
• Assicurazione sanitaria
• Ristorante Aziendale
• Parcheggio per i dipendenti
• Servizio Concierge
• Modello di lavoro ibrido
• Flessibilità oraria

Valutiamo con estremo interesse le candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei DL 215/03 e 216/03.

Le persone sono il nostro ASSET aziendale e rappresentano un patrimonio imprescindibile per l’innovazione del nostro business. I continui cambiamenti tecnologici e le trasformazioni del mercato richiedono flessibilità di pensiero, apprendimento rapido e mobilità. Invece della standardizzazione di massa, noi abbracciamo l'unicità di massa e la centricità umana.

N.B.: Thank you for attaching your cv.

This announcement is addressed to both sexes, in accordance with Laws 903/77 and 125/91, and to people of all ages and nationalities, in accordance with DL 215/03 and 216/03.

We undertake to evaluate candidates belonging to the protected categories pursuant to art. 1 and 18, law 68/99.