Descrizione dell'offerta
Il reparto acquisti cerca un Responsabile Commerciale, responsabile della gestione e supervisione delle attività commerciali, dell'acquisizione di nuovi clienti e della negoziazione di contratti con fornitori e partner. Deve garantire lo sviluppo del business e il raggiungimento degli obiettivi prefissati, mantenendo relazioni costanti con i clienti e monitorando le performance del reparto in ottica di crescita aziendale.
Attività Previste:
Gestione delle attività di approvvigionamento e acquisti
Stipulazione di contratti con fornitori
Negoziazione delle condizioni di acquisto
Monitoraggio dei costi e dell'efficienza dei processi di approvvigionamento
Assicurare la qualità dei prodotti/acquisti
Sviluppo di strategie commerciali per ottimizzare gli acquisti
Coordinamento del team commerciale
Requisti:
Ottime capacità di negoziazione e problem solving
Conoscenza del settore degli acquisti e della gestione dei fornitori
Abilità di pianificazione e organizzazione
Orientamento ai risultati e al cliente
Leadership e capacità di gestione del team
Eccellenti doti comunicative e relazionali
Offerta
Percorso di inserimento con contratto a termine e attività full time
Procedure e strumenti forniti dall'azienda per lo svolgimento delle mansioni
Ambiente dinamico con attività integrate tra reparti
Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
Apprendimento delle attività tramite esperienza sul campo
Posizione adatta anche a profili junior o alla prima esperienza
#J-18808-Ljbffr
Attività Previste:
Gestione delle attività di approvvigionamento e acquisti
Stipulazione di contratti con fornitori
Negoziazione delle condizioni di acquisto
Monitoraggio dei costi e dell'efficienza dei processi di approvvigionamento
Assicurare la qualità dei prodotti/acquisti
Sviluppo di strategie commerciali per ottimizzare gli acquisti
Coordinamento del team commerciale
Requisti:
Ottime capacità di negoziazione e problem solving
Conoscenza del settore degli acquisti e della gestione dei fornitori
Abilità di pianificazione e organizzazione
Orientamento ai risultati e al cliente
Leadership e capacità di gestione del team
Eccellenti doti comunicative e relazionali
Offerta
Percorso di inserimento con contratto a termine e attività full time
Procedure e strumenti forniti dall'azienda per lo svolgimento delle mansioni
Ambiente dinamico con attività integrate tra reparti
Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
Apprendimento delle attività tramite esperienza sul campo
Posizione adatta anche a profili junior o alla prima esperienza
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Candidatura e Ritorno (in fondo)
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