Responsabile Amministrativo E Finanziario

La figura ricercata è un Responsabile Amministrativo e Finanziario con solide competenze nella gestione economico-finanziaria, nella supervisione dei processi contabili e nel coordinamento dell’area amministrativa.

Il ruolo prevede la responsabilità diretta sulla gestione amministrativa e un contributo attivo alle strategie economiche aziendali.

La persona selezionata coordinerà 1 risorsa diretta e collaborerà con altre 3 figure amministrative dedicate a contabilità attiva e passiva.

Responsabilità Principali:

• Supervisione dell’intera area amministrativo-contabile (ciclo attivo, ciclo passivo, contabilità generale e analitica).
• Gestione dei flussi finanziari, tesoreria e rapporti con gli istituti di credito.
• Coordinamento del processo di budgeting , forecasting e controllo di gestione.
• Predisposizione di bilanci civilistici , report periodici e analisi economico-finanziarie per la Direzione.
• Monitoraggio della compliance fiscale e normativa.
• Definizione, miglioramento e implementazione di procedure amministrative.
• Gestione del team amministrativo, con focus su sviluppo delle competenze e collaborazione interfunzionale.
• Supporto alla Direzione nelle decisioni strategiche e nella definizione delle linee economiche di medio-lungo periodo.
• Presidio dei rapporti con consulenti, revisori e organismi esterni.

Requisiti Richiesti:

• Laurea in Economia , Finanza o discipline affini.
• Esperienza consolidata nel ruolo o in posizioni affini (Responsabile Amministrativo, Finance Manager, Senior Accountant con evoluzione verso coordinamento).
• Ottima conoscenza di bilanci, normativa fiscale, processi contabili e controllo di gestione.
• Competenza nella gestione della tesoreria e nella relazione con istituti bancari.
• Approccio analitico, precisione e forte orientamento al risultato.
• Capacità di gestione di team e di comunicazione efficace con le diverse funzioni aziendali.
• Preferibile provenienza da aziende strutturate o realtà manifatturiere.
• Residenza nel territorio di riferimento o disponibilità a un trasferimento stabile.

Soft Skills:

• Leadership collaborativa e capacità di guidare un team snello.
• Autonomia decisionale, problem solving e visione d’insieme.
• Capacità di gestire picchi di lavoro e scadenze complesse.
• Riservatezza, affidabilità e attitudine alla pianificazione.
• Proattività nel miglioramento dei processi.

Cosa Offre l’Azienda:

• Inserimento diretto a tempo indeterminato.
• Contesto solido, con forte stabilità e una chiara progettualità futura.
• Ruolo strategico con margini di autonomia e responsabilità.
• Percorso di affiancamento iniziale per garantire una transizione strutturata.
• Ambiente orientato all’eccellenza, con attenzione alla qualità e alle persone.

Zona: Recanati (MC)

Contratto: Assunzione diretta a tempo indeterminato

Settore: Orafi e Argentieri

CCNL applicato: Orafi e Argentieri (Industria)

RAL indicativa: € 50.000 - € 60.000 INDICATIVI, valutabile in base a esperienza e background del candidato