Referente amministrazione

Il Gruppo Pittini, realtà con 2000 collaboratori, 22 stabilimenti produttivi e primo produttore italiano di acciai lunghi, è alla ricerca di un/a Referente Amministrativo per Officina Pittini per la Formazione, Corporate School del Gruppo ed Ente accreditato presso la Regione Friuli Venezia Giulia.È pronto/a a candidarsi? Si assicuri di aver compreso tutte le responsabilità e i compiti associati a questo ruolo prima di procedere.Responsabilità principali del ruoloLa persona si occuperà della contabilità generale (con priorità al ciclo attivo) fino alla predisposizione del bilancio, di reportistica, consuntivi mensili e controllo di gestione, lavorando a stretto contatto con l’Ufficio Amministrazione di Gruppo e con i colleghi della Corporate School.Avrà inoltre la responsabilità della gestione e del mantenimento della Sistema Gestione Qualità ISO 9001.Chi cerchiamoUna persona puntuale e competente, con:Diploma in ragioneria o laurea in economia;Esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente in contesti di formazione;Buona padronanza di Excel e software gestionali (SAP);Conoscenza dei sistemi di gestione qualità, in modo particolare della norma UNI EN ISO 9001:2015;Precisione, capacità di analisi e organizzazione;Autonomia operativa, proattività, approccio pragmatico;Attitudine al lavoro in team.Cosa offriamoInserimento diretto in azienda con contratto CCNL Formazione (Cod. CNEL T261) e un percorso strutturato di onboarding e sviluppo professionale.La posizione prevede una retribuzione annua lorda (RAL) indicativa compresa tra €27.000 e €32.000, riferita alla componente fissa. Completano il pacchetto retributivo le ulteriori componenti previste dal CCNL applicato, oltre a eventuali elementi variabili e premianti, non predeterminabili nella misura.Inoltre, il Gruppo mette a disposizione un sistema di welfare aziendale integrato per tutti i collaboratori, che include:Ambito sanitario: assistenza sanitaria integrativa, coperture assicurative a tutela della persona e pacchetto di prevenzione sanitaria individuale;Supporto alla persona e alla famiglia: servizi dedicati al benessere individuale e familiare, tra cui Care Manager, piattaforma online con nutrizionista, psicologo e consulenza medico-pediatrica, oltre a iniziative a sostegno della genitorialità;Flessibilità e servizi: mensa aziendale, smart working fino a 5 giorni al mese e convenzioni dedicate. xdwybme La ricerca è effettuata nel rispetto delle pari opportunità ai sensi delle normative vigenti. Si valutano candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi della L. 68/99.