Descrizione dell'offerta
Posizioni disponibili
Assistant Store Manager
Addetta/o Vendite part-time
Addetta/o Vendite in apprendistato
Addetta/o Vendite a chiamata
Addetta/o Vendite 8 ore domenicali
Addetta/o Vendite 16 ore weekend
Operatrice/tore di Filiale
Informazioni sul Recruiting Day Stiamo cercando nuovi collaboratori da inserire all'interno della nostra squadra per il punto vendita di Bolzano. Il Recruiting Day sarà svolto in presenza il giorno mercoledì 25/11/2026 dalle ore 09:00 alle ore 13:00. Compila il form online! Se il tuo profilo risulterà in linea con una delle posizioni aperte ti contatteremo per illustrarti le modalità dei prossimi step della selezione e il luogo dove si svolgerà il recruiting day.
Responsabilità per i ruoli
Assistant Store Manager: supporto alle attività manageriali, gestione personale e assortimento.
Addetta/o Vendite part-time: attività di cassa, rifornimento merce e assistenza ai clienti.
Addetta/o Vendite in apprendistato: rifornimento prodotti, operazioni di cassa, assistenza al cliente.
Addetta/o Vendite a chiamata: supporto alle attività di vendita in modalità dinamica.
Addetta/o Vendite 8 ore domenicali: lavoro di vendita part-time integrato con la vita studentesca.
Addetta/o Vendite 16 ore weekend: lavoro alle ore di weekend part-time.
Operatrice/tore di Filiale part-time: garantire l’ordine del punto vendita e rifornimento degli scaffali.
Profilo ricercato
Diploma di maturità.
Orientamento al cliente.
Lavoro di squadra.
Capacità di gestire più attività contemporaneamente.
Interesse per la Grande Distribuzione.
Requisiti aggiuntivi per ruoli Addetta/o Vendite in apprendistato
Età compresa tra i 18 e i 29 anni (DLgs 81/2015).
Nessuna esperienza pregressa nel settore della Grande Distribuzione (DLgs 81/2015).
Addetta/o Vendite 8 ore domenicali o 16 ore weekend
Studente universitario.
Lavoratore part-time alla ricerca di lavoro nel weekend.
Giovane sotto i 25 anni che vuole fare i primi passi nel lavoro.
Offerta
Assistant Store Manager: full-time, Terzo Livello, retribuzione annua lorda 29.463,52 €.
Addetta/o Vendite part-time: 25 o 30 ore settimanali, Quinto Livello, retribuzione mensile lorda 1.071,76 € (25 ore) o 1.286,11 € (30 ore). Incremento mensile 35 € dopo 6 mesi e passaggio al Quarto Livello dopo 18 mesi.
Addetta/o Vendite in apprendistato: 3 anni, Sesto Livello, stipendio 997,31 € (25 ore) con avanzamento fino a 1.187,85 € (25 ore).
Addetta/o Vendite a chiamata: Quinto Livello, retribuzione 1.714,81 € per full‑time; a chiamata variabile.
Addetta/o Vendite 8 ore domenicali: Quinto Livello, 342,96 €.
Addetta/o Vendite 16 ore weekend: Quinto Livello, 685 €.
Operatrice/tore di Filiale part-time: Sesto Livello, 962,31 € (25 ore) o 1.154,78 € (30 ore).
Il tempo è conteggiato e retribuito.
Agevolazioni aziendali: buoni spesa e piattaforma di sconti.
Ambiente inclusivo, certificato Top Employer.
Formazione on‑the‑job e e‑learning.
Unisciti al team Riconosciamo l’importanza di un processo di selezione trasparente, equo e libero da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.
#J-18808-Ljbffr
Assistant Store Manager
Addetta/o Vendite part-time
Addetta/o Vendite in apprendistato
Addetta/o Vendite a chiamata
Addetta/o Vendite 8 ore domenicali
Addetta/o Vendite 16 ore weekend
Operatrice/tore di Filiale
Informazioni sul Recruiting Day Stiamo cercando nuovi collaboratori da inserire all'interno della nostra squadra per il punto vendita di Bolzano. Il Recruiting Day sarà svolto in presenza il giorno mercoledì 25/11/2026 dalle ore 09:00 alle ore 13:00. Compila il form online! Se il tuo profilo risulterà in linea con una delle posizioni aperte ti contatteremo per illustrarti le modalità dei prossimi step della selezione e il luogo dove si svolgerà il recruiting day.
Responsabilità per i ruoli
Assistant Store Manager: supporto alle attività manageriali, gestione personale e assortimento.
Addetta/o Vendite part-time: attività di cassa, rifornimento merce e assistenza ai clienti.
Addetta/o Vendite in apprendistato: rifornimento prodotti, operazioni di cassa, assistenza al cliente.
Addetta/o Vendite a chiamata: supporto alle attività di vendita in modalità dinamica.
Addetta/o Vendite 8 ore domenicali: lavoro di vendita part-time integrato con la vita studentesca.
Addetta/o Vendite 16 ore weekend: lavoro alle ore di weekend part-time.
Operatrice/tore di Filiale part-time: garantire l’ordine del punto vendita e rifornimento degli scaffali.
Profilo ricercato
Diploma di maturità.
Orientamento al cliente.
Lavoro di squadra.
Capacità di gestire più attività contemporaneamente.
Interesse per la Grande Distribuzione.
Requisiti aggiuntivi per ruoli Addetta/o Vendite in apprendistato
Età compresa tra i 18 e i 29 anni (DLgs 81/2015).
Nessuna esperienza pregressa nel settore della Grande Distribuzione (DLgs 81/2015).
Addetta/o Vendite 8 ore domenicali o 16 ore weekend
Studente universitario.
Lavoratore part-time alla ricerca di lavoro nel weekend.
Giovane sotto i 25 anni che vuole fare i primi passi nel lavoro.
Offerta
Assistant Store Manager: full-time, Terzo Livello, retribuzione annua lorda 29.463,52 €.
Addetta/o Vendite part-time: 25 o 30 ore settimanali, Quinto Livello, retribuzione mensile lorda 1.071,76 € (25 ore) o 1.286,11 € (30 ore). Incremento mensile 35 € dopo 6 mesi e passaggio al Quarto Livello dopo 18 mesi.
Addetta/o Vendite in apprendistato: 3 anni, Sesto Livello, stipendio 997,31 € (25 ore) con avanzamento fino a 1.187,85 € (25 ore).
Addetta/o Vendite a chiamata: Quinto Livello, retribuzione 1.714,81 € per full‑time; a chiamata variabile.
Addetta/o Vendite 8 ore domenicali: Quinto Livello, 342,96 €.
Addetta/o Vendite 16 ore weekend: Quinto Livello, 685 €.
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Il tempo è conteggiato e retribuito.
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Ambiente inclusivo, certificato Top Employer.
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