Descrizione dell'offerta
Categoria:
RISORSE UMANE Luogo di lavoro:
Bergamo (BG)
Recruiter Job Description La figura professionale ricercata di
Recruiter , inserita all'interno del proprio team di lavoro e in stretta collaborazione con gli altricomponenti della squadra, si occuperà di gestirele attività di
Reclutamento e Selezione del personale contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi definiti con la Direzione e concordati con il proprio gruppo di lavoro. La figura professionale ricercata di Recruiter Specialist opererà in un contesto operativo dinamico e flessibile, che mette a disposizione le soluzioni tecnologiche più evolute per il recruiting e che, contemporaneamente, sostiene un approccio People Oriented. All'interno della nostra struttura organizzativa, agile, reattiva e non stratificata, la figura professionale di
Recruiter
potrà occuparsi delle seguenti attività:
Analisi Job Description
Colloqui di selezione
valutazione e stesura
Dossier confidenziali
Attivazione dei
canali di reclutamento
pubblicazione degli annunci di lavoro
screening dei Curricula
valutazione delle competenze
Gestione in autonomia delle ricerche di personale affidate ed eventuali attività di testing
Ricerca e Selezione del personale
Contatti con enti esterni, sviluppo di nuove collaborazioni (scuole, Università, Comuni, etc.) e partecipazione a eventuali eventi
Rapporti con le aziende clienti, consulenza nelle tematiche di selezione e gestione del rapporto di lavoro
Gestione dei lavoratori e supporto nelle attività di amministrazione del personale
Competenze richieste i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di
impiegata addetta alla Selezione del personale
sono:
Esperienza almeno triennale nel
Reclutamento e Selezione del personale
maturata presso
Agenzie per il Lavoro
Predisposizione al contatto con il pubblico e alle relazioni interpersonali
Attitudine al lavoro per obiettivi e al lavoro di squadra
Tipo di assunzione in base all'esperienza sarà valutata l'assunzione a tempo indeterminato oppure un iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione.
Disponibilità Full time. Si potrà concordare anche il part-time (da concordare con la persona in base alle esigenze)
Retribuzione CCNL Commercio. Retribuzione lorda mensile 1600-2000.
Luogo di lavoro:
Bergamo(BG) -
Zona villaggio degli Sposi
- con
parcheggio
nelle immediate vicinanze della filiale
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
#J-18808-Ljbffr
RISORSE UMANE Luogo di lavoro:
Bergamo (BG)
Recruiter Job Description La figura professionale ricercata di
Recruiter , inserita all'interno del proprio team di lavoro e in stretta collaborazione con gli altricomponenti della squadra, si occuperà di gestirele attività di
Reclutamento e Selezione del personale contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi definiti con la Direzione e concordati con il proprio gruppo di lavoro. La figura professionale ricercata di Recruiter Specialist opererà in un contesto operativo dinamico e flessibile, che mette a disposizione le soluzioni tecnologiche più evolute per il recruiting e che, contemporaneamente, sostiene un approccio People Oriented. All'interno della nostra struttura organizzativa, agile, reattiva e non stratificata, la figura professionale di
Recruiter
potrà occuparsi delle seguenti attività:
Analisi Job Description
Colloqui di selezione
valutazione e stesura
Dossier confidenziali
Attivazione dei
canali di reclutamento
pubblicazione degli annunci di lavoro
screening dei Curricula
valutazione delle competenze
Gestione in autonomia delle ricerche di personale affidate ed eventuali attività di testing
Ricerca e Selezione del personale
Contatti con enti esterni, sviluppo di nuove collaborazioni (scuole, Università, Comuni, etc.) e partecipazione a eventuali eventi
Rapporti con le aziende clienti, consulenza nelle tematiche di selezione e gestione del rapporto di lavoro
Gestione dei lavoratori e supporto nelle attività di amministrazione del personale
Competenze richieste i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di
impiegata addetta alla Selezione del personale
sono:
Esperienza almeno triennale nel
Reclutamento e Selezione del personale
maturata presso
Agenzie per il Lavoro
Predisposizione al contatto con il pubblico e alle relazioni interpersonali
Attitudine al lavoro per obiettivi e al lavoro di squadra
Tipo di assunzione in base all'esperienza sarà valutata l'assunzione a tempo indeterminato oppure un iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione.
Disponibilità Full time. Si potrà concordare anche il part-time (da concordare con la persona in base alle esigenze)
Retribuzione CCNL Commercio. Retribuzione lorda mensile 1600-2000.
Luogo di lavoro:
Bergamo(BG) -
Zona villaggio degli Sposi
- con
parcheggio
nelle immediate vicinanze della filiale
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
#J-18808-Ljbffr
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