Descrizione dell'offerta
CDS - Casa della Salute S.p.A. , è un'azienda sanitaria in rapida espansione, con una presenza consolidata in Liguria, Piemonte e Sardegna e un piano ambizioso di sviluppo nei mercati emergenti. Con 43 strutture all'attivo, offriamo un ambiente dinamico e stimolante, orientato all'innovazione e alla crescita professionale.
Non aspetti a candidarsi dopo aver letto questa descrizione: per questa opportunità è previsto un elevato volume di candidature.
Dettagli profilo: La figura inserita si occuperà di accogliere i pazienti all’interno della struttura, di gestire il processo di accettazione, si occuperà della fatturazione e dei pagamenti, consegnerà i referti e fornirà informazioni di prima assistenza. È il primo punto di contatto tra il paziente e la struttura, garantendo un’accoglienza professionale ed empatica. Le attività sono:
Accoglienza e gestione dell’accettazione pazienti Fatturazione e gestione dei pagamenti Consegna referti Fornitura informazioni generali su prestazioni e procedure Supporto al centralino in back office per prenotazioni, disdette, modifiche o informazioni sulle prestazioni sanitarie offerte
Requisiti
Diploma di scuola secondaria di secondo grado Preferibile esperienza di almeno 1 anno in ambito accoglienza e front office
Competenze tecniche
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, software gestionali di front office) Capacità di utilizzare sistemi di prenotazione e cassa
Competenze relazionali
Organizzazione e precisione Problem solving operativo Buona predisposizione al lavoro in team Cortesia, empatia, flessibilità e dinamismo
L'offerta di lavoro è rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 215/2003
Inserimento con contratto ad assunzione diretta a tempo determinato (6 mesi), part-time (21 ore settimanali) CCNL per il personale dipendente del settore assistenziale, socio-santario e delle cure post-intensive 2 T09M) Livello di inquadramento: 4° livello RAL: 18.995,00 Euro (Da ripartire al part-time)
Benefits:
Premialità mensile “Welfare premiale on the top” Ticket Buoni Pasto (7 euro)
Modalità di lavoro: In sede
CDS riconosce il valore della diversità e promuove attivamente equità e inclusione come elementi fondamentali della propria cultura organizzativa. L’azienda si impegna a creare un contesto professionale aperto e rispettoso, in cui ogni persona possa sentirsi accolta e valorizzata. Tutte le candidature vengono esaminate in modo imparziale, senza alcuna distinzione legata a caratteristiche personali o sociali, tra cui genere, origine etnica, disabilità (in conformità agli artt. xpavfwm 1 e 18 della legge 68/99), età, orientamento affettivo, credo religioso, stato civile, opinioni, appartenenza sindacale, responsabilità familiari o condizione socio-economica.
Non aspetti a candidarsi dopo aver letto questa descrizione: per questa opportunità è previsto un elevato volume di candidature.
Dettagli profilo: La figura inserita si occuperà di accogliere i pazienti all’interno della struttura, di gestire il processo di accettazione, si occuperà della fatturazione e dei pagamenti, consegnerà i referti e fornirà informazioni di prima assistenza. È il primo punto di contatto tra il paziente e la struttura, garantendo un’accoglienza professionale ed empatica. Le attività sono:
Accoglienza e gestione dell’accettazione pazienti Fatturazione e gestione dei pagamenti Consegna referti Fornitura informazioni generali su prestazioni e procedure Supporto al centralino in back office per prenotazioni, disdette, modifiche o informazioni sulle prestazioni sanitarie offerte
Requisiti
Diploma di scuola secondaria di secondo grado Preferibile esperienza di almeno 1 anno in ambito accoglienza e front office
Competenze tecniche
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, software gestionali di front office) Capacità di utilizzare sistemi di prenotazione e cassa
Competenze relazionali
Organizzazione e precisione Problem solving operativo Buona predisposizione al lavoro in team Cortesia, empatia, flessibilità e dinamismo
L'offerta di lavoro è rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 215/2003
Inserimento con contratto ad assunzione diretta a tempo determinato (6 mesi), part-time (21 ore settimanali) CCNL per il personale dipendente del settore assistenziale, socio-santario e delle cure post-intensive 2 T09M) Livello di inquadramento: 4° livello RAL: 18.995,00 Euro (Da ripartire al part-time)
Benefits:
Premialità mensile “Welfare premiale on the top” Ticket Buoni Pasto (7 euro)
Modalità di lavoro: In sede
CDS riconosce il valore della diversità e promuove attivamente equità e inclusione come elementi fondamentali della propria cultura organizzativa. L’azienda si impegna a creare un contesto professionale aperto e rispettoso, in cui ogni persona possa sentirsi accolta e valorizzata. Tutte le candidature vengono esaminate in modo imparziale, senza alcuna distinzione legata a caratteristiche personali o sociali, tra cui genere, origine etnica, disabilità (in conformità agli artt. xpavfwm 1 e 18 della legge 68/99), età, orientamento affettivo, credo religioso, stato civile, opinioni, appartenenza sindacale, responsabilità familiari o condizione socio-economica.
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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