Altro · Reggio Emilia, Emilia-Romagna, It · · 41.000€ - 48.000€


Descrizione dell'offerta

elleuno è una cooperativa sociale ed una O.N.L.U.S. (Organizzazione Non Lucrativa di Utilità Sociale). Costituita nel 1989, svolge la propria attività da oltre 30 anni ed è una tra le principali società no-profit italiane nel settore socio-sanitario, assistenziale ed educativo. Ogni giorno con i suoi oltre 2000 operatori la Cooperativa garantisce assistenza a migliaia di persone in stato di fragilità attraverso la gestione di circa 80 servizi residenziali, semiresidenziali e domiciliari: residenze sanitarie per non autosufficienti, disabili e Alzheimer, nuclei di assistenza a stati vegetativi e SLA, strutture psichiatriche per patologie gravi e gravissime, attività riabilitative per il recupero delle funzionalità, nuclei di degenza post ospedaliera, servizi ausiliari interni a strutture ospedaliere, hospice, centri di diurni per disabili e anziani, case di accoglienza per autosufficienti, assistenza socio-sanitaria a domicilio, comunità di minori a rischio devianza, servizi educativi e asili, servizi per minori stranieri non accompagnati.

Posizione: Si ricerca psicologo/a psicoterapeuta per servizio residenziale con utenza anziani, centri diurni e servizi di assistenza domiciliare siti nelle province di Reggio Emilia, Modena e Bologna.

La risorsa si occuperà indicativamente di supervisionare i gruppi di lavoro, dei colloqui con gli ospiti dei servizi e i famigliari, oltre che della gestione dei gruppi di auto aiuto.

Requisiti:

possesso di titolo di laurea magistrale in psicologia;

possesso di specializzazione quadriennale in psicoterapia e regolare iscrizione all'ordine professionale;

esperienza pregressa, di almeno 5 anni, nella mansione.

Altre informazioni: Si offre collaborazione in regime di libera professione/P.IVA, con tariffa oraria di 30/35 € ora e monte ore da definire in fase di colloquio.

L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità a quanto previsto dal D.Lgs. n. 198/2006, e nel pieno rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003, relativo alle pari opportunità in ambito lavorativo.

#J-18808-Ljbffr

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