Project Manager Settore Informatico ed Elettronico

Per azienda leader e visionaria nelle tecnologie elettroniche ed informatiche stiamo selezionando una figura di PROJEC MANAGER.

La figura lavorerà in concerto e collaborazione con un team cross-funzionale per la gestione anche di più progetti contemporaneamente e sarà responsabile della pianificazione e supervisione dello sviluppo dei progetti dalla fase iniziale fino alla consegna finale.

Gestirà inoltre attivamente la comunicazione con il cliente, identificando potenziali rischi e definendo piani di contingenza.

RESPONSABILITÀ PRINCIPALI

• Sviluppo piani di progetto completi sulla base dello Statement of Work.
• Pianificazione e monitoraggio tempistiche e milestone mediante strumenti adeguati, fornendo report, documentazione e presentazioni regolari.
• Coordinamento delle risorse interne affinché le esigenze del cliente siano soddisfatte, garantendo allo stesso tempo gli interessi aziendali.
• Monitoraggio e controllo delle modifiche di scope, identificazione dei rischi e definizione di piani di contingenza.
• Gestione proattiva di tutta la comunicazione con il cliente e gli stakeholder.
• Miglioramento dei processi interni di project management attraverso analisi retrospettive.

REQUISITI

• Almeno 4 anni di esperienza nel project management, inclusi tutti gli aspetti di sviluppo ed esecuzione di progetti end-to-end.
• Laurea in Ingegneria o disciplina correlata.
• Esperienza precedente in aziende tecnologiche con R&D interno e produzione.
• Esperienza in progetti agile e ibridi.
• Ampia comprensione di hardware elettronico e software.
• Conoscenza di base dei processi di sviluppo software e relative esigenze del team.
• Esperienza con Jira o strumenti simili di project management.
• Proattività nell’auto-organizzazione e problem solving.
• Capacità di coordinare un team, guidare il consenso e gestire problematiche con i clienti.
• Ottime capacità di comunicazione, organizzazione e analisi.
• Esperienza nel ritmo, nell’agilità e nella cultura richiesti in aziende in rapida crescita.
• Ottima conoscenza dell’inglese parlato e scritto e capacità di lavorare con team distribuiti.

Si offre inserimento diretto in azienda ed inquadramento e retribuzione commisurato all’esperienza e alle competenze acquisite.