Descrizione dell'offerta
Per la divisione
AMBIENTALE , ricerchiamo un/una
Project Manger Junior,
da inserire presso la sede di
Resana (TV) . SCOPO DELLA FUNZIONE
La risorsa si occuperà della gestione dei clienti per tutti gli aspetti tecnici e commerciali relativi ai servizi di analisi ambientali (acque, rifiuti, terreni, aria, emissioni, ecc.). Opererà in modo proattivo, garantendo un elevato livello di assistenza tecnica e un costante orientamento alla soddisfazione del cliente. COMPITI E RESPONSABILITÀ
Gestire proattivamente le richieste dei clienti, garantendo supporto tecnico e commerciale Predisporre offerte commerciali e gestire la contrattualistica relativa Coordinare la presa in carico e la gestione dei campioni in ingresso Comunicare ai clienti eventuali superamenti dei limiti di legge, non conformità o criticità emerse Gestire reclami e segnalazioni, rispettando le procedure aziendali (fatturazione, analisi, tempistiche di consegna) Fornire assistenza tecnica specialistica, con focus sulle matrici ambientali (acque, terreni, aria, emissioni e rifiuti) Curare i rapporti con i clienti, favorendo interazioni orientate alla fidelizzazione COMPETENZE E ATTITUDINI RICHIESTE
Forte orientamento al cliente e approccio proattivo Precisione, rapidità operativa e capacità di rispettare le scadenze Spiccate capacità di problem solving Eccellenti doti comunicative, relazionali e di negoziazione Predisposizione al lavoro di squadra Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel Preferibile esperienza pregressa in laboratori di analisi ambientali, attività di campionamento o ruoli analoghi (preferibile) Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlata FORMAZIONE
Laurea in discipline scientifiche, Ingegneria Ambientale, Scienze Ambientali, Chimica o percorsi di studio affini COSA OFFRIAMO
Contratto di apprendistato 3 anni - livello 3° CCNL applicato: Studi Professionali Mensa aziendale Welfare aziendale Inserimento in un contesto dinamico, stimolante e orientato alla collaborazione Un percorso di crescita professionale, con l'opportunità di sviluppare competenze sia tecniche sia commerciali Affiancamento e formazione continua per favorire un inserimento graduale e lo sviluppo delle competenze
#J-18808-Ljbffr
AMBIENTALE , ricerchiamo un/una
Project Manger Junior,
da inserire presso la sede di
Resana (TV) . SCOPO DELLA FUNZIONE
La risorsa si occuperà della gestione dei clienti per tutti gli aspetti tecnici e commerciali relativi ai servizi di analisi ambientali (acque, rifiuti, terreni, aria, emissioni, ecc.). Opererà in modo proattivo, garantendo un elevato livello di assistenza tecnica e un costante orientamento alla soddisfazione del cliente. COMPITI E RESPONSABILITÀ
Gestire proattivamente le richieste dei clienti, garantendo supporto tecnico e commerciale Predisporre offerte commerciali e gestire la contrattualistica relativa Coordinare la presa in carico e la gestione dei campioni in ingresso Comunicare ai clienti eventuali superamenti dei limiti di legge, non conformità o criticità emerse Gestire reclami e segnalazioni, rispettando le procedure aziendali (fatturazione, analisi, tempistiche di consegna) Fornire assistenza tecnica specialistica, con focus sulle matrici ambientali (acque, terreni, aria, emissioni e rifiuti) Curare i rapporti con i clienti, favorendo interazioni orientate alla fidelizzazione COMPETENZE E ATTITUDINI RICHIESTE
Forte orientamento al cliente e approccio proattivo Precisione, rapidità operativa e capacità di rispettare le scadenze Spiccate capacità di problem solving Eccellenti doti comunicative, relazionali e di negoziazione Predisposizione al lavoro di squadra Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel Preferibile esperienza pregressa in laboratori di analisi ambientali, attività di campionamento o ruoli analoghi (preferibile) Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlata FORMAZIONE
Laurea in discipline scientifiche, Ingegneria Ambientale, Scienze Ambientali, Chimica o percorsi di studio affini COSA OFFRIAMO
Contratto di apprendistato 3 anni - livello 3° CCNL applicato: Studi Professionali Mensa aziendale Welfare aziendale Inserimento in un contesto dinamico, stimolante e orientato alla collaborazione Un percorso di crescita professionale, con l'opportunità di sviluppare competenze sia tecniche sia commerciali Affiancamento e formazione continua per favorire un inserimento graduale e lo sviluppo delle competenze
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Candidatura e Ritorno (in fondo)
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