Project Manager Assicurativo

Software Partner Italia ricerca 1 Project Manager da inserire in un team di progetto presso i clienti della Società.

L’inizio dell’attività sarà Immediato e la durata iniziale del contratto sarà di medio/lungo periodo.

Il tipo di contratto potrà essere a Partita iva/Contratto a tempo determinato o indeterminato e richiede un impegno full‑time con presenza presso la sede del cliente di Milano.

Cosa chiediamo

Siamo alla ricerca di un Change Manager da inserire nell’Area IT & Digital Transformation. La risorsa si occuperà di partecipare ai CABs e decidere dell’approvazione o del reject delle change request per conto della BU Italia. Dovrà anche gestire le escalation per tutte le Expedited change che necessitano di una implementazione immediata e gestire i conflitti tra le attività Local e quelle Global al fine di individuare la più adeguata pianificazione.

Mansioni e Responsabilità:

• Partecipazione ai meeting settimanali sui nuovi progetti e sulle altre attività Global
• Analisi della pianificazione e degli impatti delle fix di sicurezza sui sistemi (e risoluzione criticità)
• Supporto alla BU per l’inserimento delle CR in Service Now nonché della loro approvazione e della loro qualità ai fini di Audit
• Verifica periodica del numero e della tipologia di risorse per le C
• Partecipazione ai meeting di preparazione all’Esercizio annuale di Disaster & Recovery che coinvolge tutte le applicazioni critiche della BU (e risoluzione criticità)

Competenze obbligatorie:

• Conoscenza dei processi ITIL
• Conoscenza del pacchetto Office
• Conoscenza di Service Now
• Esperienza in società di assicurazioni/banche
• Conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
• Buone doti comunicative, flessibilità, concretezza e spirito collaborativo
• Problem solving, capacità di analisi e di pianificazione/organizzazione del lavoro, proattività e spirito di iniziativa
• Laurea magistrale preferibilmente in Ingegneria/Matematica/Statistica

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

Codice Posizione: -MI-PM