Descrizione dell'offerta
Profilo Sei un professionista con un'esperienza consolidata nel settore lavorazioni meccaniche e stai cercando un'opportunita per mettere a frutto le tue competenze? Stiamo cercando un/una Addetto/a alla programmazione di macchine utensili per un'azienda con sede nelle vicinanze di Colico (LC).
Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.
La risorsa selezionata sara inserita nel reparto dedicato alle lavorazioni meccaniche e si occupera della programmazione e gestione diretta di torni e frese CNC.
Avra la responsabilita di supervisionare il proprio turno di lavoro, supportando un piccolo team di operatori che supportera per la parte di programmazione dei macchinari e garantira il rispetto degli standard aziendali in termini di tempistiche produttive.
L'attivita si svolgera su orario di giornata.
L'inserimento e' finalizzato ad assunzione a tempo indeterminato.
RAL 30.000 € - 35.000 € CCNL Metalmeccanico Industria, livello C2-C3.
Premio variabile annuale, welfare come da CCNL.
Responsabilita Principali mansioni: - supervisione operativa del turno, con compiti di coordinamento di due addetti e gestione delle attivita quotidiane; - programmazione a bordo macchina di torni e frese CNC, con preferenza per competenze nel linguaggio Fanuc; - controllo dimensionale dei pezzi prodotti; - collaborazione con il responsabile di reparto per pianificare e ottimizzare le attivita produttive.
Skill e Professionalita Completano il profilo: buone doti organizzative, affidabilita e una forte attitudine al lavoro in team.
Benefit Premio variabile annuale, welfare come da CCNL.
Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs.
198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.
2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .
Adecco Italia S.p.A.
(Aut.
Min.
Prot. xpavfwm
N.1100-SG del 26.11.2004).
Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.
La risorsa selezionata sara inserita nel reparto dedicato alle lavorazioni meccaniche e si occupera della programmazione e gestione diretta di torni e frese CNC.
Avra la responsabilita di supervisionare il proprio turno di lavoro, supportando un piccolo team di operatori che supportera per la parte di programmazione dei macchinari e garantira il rispetto degli standard aziendali in termini di tempistiche produttive.
L'attivita si svolgera su orario di giornata.
L'inserimento e' finalizzato ad assunzione a tempo indeterminato.
RAL 30.000 € - 35.000 € CCNL Metalmeccanico Industria, livello C2-C3.
Premio variabile annuale, welfare come da CCNL.
Responsabilita Principali mansioni: - supervisione operativa del turno, con compiti di coordinamento di due addetti e gestione delle attivita quotidiane; - programmazione a bordo macchina di torni e frese CNC, con preferenza per competenze nel linguaggio Fanuc; - controllo dimensionale dei pezzi prodotti; - collaborazione con il responsabile di reparto per pianificare e ottimizzare le attivita produttive.
Skill e Professionalita Completano il profilo: buone doti organizzative, affidabilita e una forte attitudine al lavoro in team.
Benefit Premio variabile annuale, welfare come da CCNL.
Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs.
198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.
2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .
Adecco Italia S.p.A.
(Aut.
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N.1100-SG del 26.11.2004).
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