Progettista Meccanico – Automazione Industriale
Descrizione dell'offerta
CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Chi cerchiamo
Stiamo cercando un Progettista Meccanico con esperienza in automazione industriale e integrazione di gruppi/assi/impianti, preferibilmente con SolidWorks . La persona lavorerà in sede a Torino , in sinergia con elettrico/automazione, acquisti e officina, seguendo l’intero ciclo: concept → progettazione → messa in tavola → integrazione meccatronica → supporto all’industrializzazione.
Responsabilità
- Progettazione 3D/2D di macchine, linee e isole di automazione (layout, assiemi, cinematismi, verifiche interferenze).
- Dimensionamento di organi meccanici (guide, viti, riduttori, attuatori, sistemi di presa).
- Integrazione con componenti elettromeccanici/pneumatici e vincoli d’impianto;
- Messa in tavola , distinte base, codifica articoli e rilascio tecnico verso acquisti/fornitori.
- Supporto a montaggio e collaudo , analisi non conformità e miglioramenti.
- Interfaccia con fornitori per producibilità e scelte make-or-buy.
✅ Requisiti
- 3+ anni in progettazione meccanica per automazione industriale / macchine speciali.
- Ottima padronanza SolidWorks ; preferenziale SolidWorks Electrical
- Conoscenza di materiali , lavorazioni, tolleranze geometriche (GD&T ) e trattamenti.
- Italiano fluente; problem solving , autonomia e lavoro in team.
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99 .
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679 .