Production Engineer - Chimico / Tessile

Il nostro cliente è una multinazionale specializzata in processi chimico / tessili e per potenziare l’organico interno ci ha commissionato la ricerca di un Production Engineer.La figura ricercata risponderà al Responsabile della Produzione e Manutenzione e lo supporterà nella gestione operativa quotidiana della produzione. L’obiettivo principale è garantire la continuità, l’efficienza e l’equilibrio tra i reparti produttivi, anche in assenza del responsabile. A seguito di un periodo di formazione, la figura dovrà essere in grado di agire in autonomia per mantenere i livelli produttivi, qualitativi e organizzativi richiesti.Dovrà affiancare il Responsabile della produzione e Manutenzione (RSP PRO) nelle seguenti attività:Monitoraggio del flusso produttivo giornaliero e bilanciamento dei carichi tra repartiControllo presenze/assenze del personale, pianificazione delle risorse, spostamento del personale tra reparti, programmazione in funzione delle persone che si prevede saranno presentiControllo del livello di qualità del servizioCollaborare con il customer service nella gestione dei reclami sempliciInterfaccia con il reparto manutenzione per segnalazioni, interventi e contatto con i fornitori in assenza del Responsabile di produzioneConoscenza degli impianti produttivi: accensione, spegnimento, funzionamentoConoscenza degli impianti generali dello stabilimento (centrale termica, impianto idrico, depuratore, cabina elettrica, ecc.)Raccolta e prima valutazione delle richieste di ferie e permessi dei dipendenti, da sottoporre ad autorizzazione del Responsabile di ProduzioneAcquisizione competenze in materia di sicurezza e sui sistemi qualità per i quali l’azienda è certificataRequisiti:Laurea triennale o magistrale in discipline tecniche (es. Ingegneria, Chimica Industriale o equivalenti)Esperienza di almeno 2 anni in ambito produttivoDisponibilità a trasferte continuative per un periodo di 9 mesi prima di stabilizzarsi presso lo stabilimento di PomeziaBuona capacità di comunicazione e relazionaleCapacità organizzative Attitudine proattiva, spirito di iniziativa e forte senso di responsabilitàApproccio pratico alla formazione (imparare sul campo)Interesse per il funzionamento tecnico di macchine e impiantiFlessibilità oraria (supporto nella risoluzione di problemi produttivi o tecnici anche fuori orario, se necessario)Condizioni contrattuali: Tipologia di contratto: Tempo indeterminatoLivello e inquadramento: Impiegato livello C1 secondo CCNL di riferimentoRAL: compresa tra 40 e 45K da valutare in base all’esperienza maturataBenefit: ticket giornaliero + premio di produzione annualeFormazione tecnica on-the-jobPossibilità di crescita verso ruoli di responsabilitàAmbiente strutturato e orientato alla qualità e alla sicurezzaSede di lavoro Pomezia, dopo periodo di affiancamento/formazione