PRODUCT SALES MANAGER

Posizione n. 1 PRODUCT SALES MANAGER su CAZZAGO DI PIANIGA (VE)

Per azienda multinazionale industriale operante nel settore dei sistemi di fissaggio e cablaggio per l'installazione elettrica.

L’Azienda Cliente e i Suoi Valori L’azienda è una realtà multinazionale americana con una presenza consolidata a livello globale, con oltre 600 aziende operative nel mondo. Promuove una cultura imprenditoriale decentralizzata, orientata alla semplicità, all’innovazione e alla responsabilizzazione. I valori fondanti sono fiducia, rispetto, integrità, condivisione del rischio e semplicità. L’ambiente di lavoro è dinamico, positivo e inclusivo, dove le persone sono incoraggiate a proporre idee, lavorare per obiettivi e contribuire al miglioramento continuo. Particolare attenzione è dedicata alla formazione, alla diversità e alla crescita professionale.

ATTIVITÀ / RESPONSABILITÀ La Risorsa, a Riporto Diretto Dell'Export Sales Director, Agirà Come Figura Chiave Di Raccordo Tra L'offerta Tecnica Dell'azienda e Il Mercato Nei Segmenti Strategici Europei. Il Ruolo Coniuga La Gestione e Lo Sviluppo Commerciale Di Un Portafoglio Clienti Ad Alto Potenziale Con Una Forte Componente Di Consulenza Tecnica e Innovazione Di Prodotto. Nello Specifico Si Occuperà Di

Sviluppare il business nei mercati target europei (Railway, Shipbuilding, Food & Pharma, Industry);

Gestire il ciclo di vendita completo e attivare strategie di cross-selling sul portafoglio assegnato;

Identificare le esigenze tecniche dei clienti per proporre lo sviluppo di prodotti tailor-made;

Agire da trait d’union tra le richieste del cliente e il team interno di R&D;

Monitorare l'andamento di fatturato e marginalità dei clienti tramite Power BI;

Partecipare ai tavoli di innovazione periodici per definire la roadmap di prodotto;

Gestire trasferte frequenti (almeno il 60% del tempo) di breve durata in Italia e in Europa.

REQUISITI

Laurea in Ingegneria (Gestionale, Elettrica, Elettronica, Automazione) o Economia;

Esperienza di 2-5 anni in ambiti tecnici industriali B2B (Technical Sales, Sales Engineer, Product Management);

Solida base tecnico-ingegneristica unita a spiccata attitudine commerciale ed empatia;

Conoscenza fluente della lingua inglese (livello minimo B2/C1), utilizzata come lingua di lavoro;

Capacità di interfacciarsi con interlocutori tecnici e decision maker commerciali;

Autonomia organizzativa e forte orientamento al risultato.

REQUISITI PREFERENZIALI

Provenienza dal settore elettrico, elettronico o dell'automazione industriale;

Conoscenza della lingua tedesca (livello B2 o superiore).

ALTRI INFORMAZIONI ORARIO Full Time. 40 ore settimanali. Dalle 8:00/9:00 alle ore 17:00/18:00 Dal lunedì al venerdì - Flessibilità in ingresso e uscita con possibilità di modulare la pausa pranzo. Il contesto aziendale prevede la massima flessibilità organizzativa.

INQUADRAMENTO CCNL Terziario Commercio, Contratto a tempo indeterminato, 14 mensilità. L’inquadramento contrattuale sarà proporzionato all’esperienza professionale della figura e concordato in sede di colloquio con la società cliente.

RETRIBUZIONE/RAL €35.000 - €45.000 La retribuzione sarà compresa all’interno di questo range e comunque commisurata all'esperienza maturata dalla risorsa e valutata in sede di colloquio con l'azienda.

BENEFIT AZIENDALE

Auto aziendale ad uso professionale;

Premio di risultato annuale;

Piano di incentivi / retribuzione variabile (MBO) definito in sede di colloquio;

Buoni pasto da €6 erogati per i giorni di presenza in ufficio;

Contrattazione di secondo livello con permessi e agevolazioni integrative.

SEDE DI LAVORO Cazzago di Pianiga (VE) con attività in trasferta sul territorio nazionale ed europeo.

L’ANNUNCIO È RIVOLTO AD AMBO I SESSI (D.lgs n. 198/2006) E NEL RISPETTO DI QUANTO DISPOSTO DALL’ART. 10 DEL D.Lgs n. 276/2003. AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE DEFINITIVA DD n. 0000320 DEL 22.07.2025

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