Process Engineer - Settore Farmaceutico

In Job · Quinto di Treviso, Veneto, Italia ·


Descrizione dell'offerta

In Job S.p.A. – Career Center di Treviso seleziona

PROCESS ENGINEER

per azienda del settore farmaceutico.

Mansioni

  • Collaborare con il reparto Ricerca & Sviluppo per finalizzare il design dei nuovi prodotti, rendendolo coerente con le esigenze produttive e industrializzabili;
  • Definire e gestire i cicli produttivi a sistema sia per nuovi articoli che per prodotti già esistenti, garantendo la loro efficienza e sostenibilità;
  • Supportare le attività di preventivazione tecnica e analisi dei nuovi progetti;
  • Promuovere e implementare la standardizzazione dei processi produttivi aziendali;
  • Rilevare e analizzare i tempi e le risorse effettivamente impiegate in produzione, al fine di verificare e ottimizzare i cicli di lavoro;
  • Pianificare e coordinare piani di miglioramento continuo volti a incrementare l’efficienza produttiva, ridurre i costi e migliorare la qualità, in collaborazione con il team Lean;
  • Monitorare i fabbisogni produttivi quotidiani legati alla funzione tecnica e proporre soluzioni operative;
  • Collaborare attivamente con il dipartimento R&D per assicurare un passaggio fluido dalla fase di sviluppo alla produzione di serie.

Requisiti

  • Laurea in Ingegneria Meccanica o affini;
  • Esperienza di almeno quattro anni in aziende del settore food o pharma mediamente strutturate;
  • Competenze nell’uso di strumenti per la mappatura dei processi produttivi e Project Management;
  • Buona conoscenza della lingua inglese.

Caratteristiche dell'offerta

  • Contratto: inserimento a tempo indeterminato;
  • Luogo di lavoro: nei pressi di Quinto di Treviso (TV);
  • Orario: full-time;
  • Retribuzione: Concorrenziale commisurata all'esperienza.

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato.

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