Presales Tecnico JR

Easynet S.p.A società operante nel mondo dei servizi informatici con l’obiettivo di potenziare il proprio gruppo di lavoro e strutturare in modo più efficiente il backoffice operativo del team presales, è alla ricerca di un Presales Tecnico junior dedicata al supporto operativo. La risorsa consentirà di migliorare la gestione delle richieste commerciali, dei preventivi, delle attività di DR e del task management, permettendo alle figure senior di concentrarsi maggiormente sulle attività a maggior valore aggiunto: Di cosa si occuperà: Supportare il team presales tecnico nelle attività operative e di backoffice; Garantire una gestione ordinata ed efficiente di preventivi, documentazione tecnica e richieste interne; Acquisire progressivamente autonomia sulla gestione dei licensing dei principali vendor a portafoglio; Crescere verso una figura presales tecnica con ownership su specifiche linee di prodotto; Competenze richieste: Hard skills (competenze tecniche) Conoscenze di base in ambito IT (infrastrutture, networking, cloud, sicurezza – anche a livello introduttivo) Familiarità con modelli di licensing software, preferibilmente Microsoft Buona capacità di utilizzo di strumenti Office / Microsoft 365 Interesse e predisposizione all’apprendimento di soluzioni e vendor tecnologici Soft skills (competenze trasversali) Precisione e attenzione al dettaglio Capacità organizzative e di gestione delle priorità Attitudine al lavoro in team Proattività e voglia di crescere professionalmente Requisiti minimi Esperienza: 1–2 anni nel settore IT o in ruoli tecnici/presales / supporto tecnico Titolo di studio: Diploma tecnico o Laurea (preferibilmente in ambito IT, TLC o ingegneristico) Lingue richieste: Italiano fluente, inglese tecnico (lettura e comprensione) Altro: Interesse per il mondo presales e per la gestione dei vendor e dei licensing Cosa offriamo: Contratto a tempo indeterminato , con ticket restaurant ; Percorso strutturato di formazione e crescita professionale ; Attività di team building e sviluppo delle soft skill; Ambiente di lavoro collaborativo, dinamico e tecnologicamente avanzato ; Retribuzione competitiva e piano di welfare aziendale . affiancamento e formazione training on-the-job/corsi dedicati sulle principali linee di prodotto, I nostri valori: Entrare in Easynet Group significa far parte di un’azienda italiana solida e innovativa, che mette al centro le persone e valorizza il talento. Promuoviamo un modello di crescita sostenibile basato su: Senso di appartenenza e responsabilità; Spirito di squadra e collaborazione; Flessibilità e adattabilità in un contesto in continua evoluzione. Vuoi fare la differenza nel mondo del sales tech? Unisciti a noi e contribuisci a creare valore attraverso tecnologie all’avanguardia, con un focus costante su qualità, affidabilità e futuro .