Descrizione dell'offerta
PAYROLL SPECIALIST
Principali responsabilità La risorsa si occuperà di:
Elaborazione dei cedolini paga e degli adempimenti connessi;
Gestione delle pratiche amministrative relative al personale dipendente;
Inserimento e controllo delle presenze;
Gestione di assunzioni, trasformazioni, proroghe e cessazioni dei rapporti di lavoro;
Predisposizione della documentazione relativa agli adempimenti contributivi e fiscali;
Supporto ai dipendenti per chiarimenti in materia di paghe e amministrazione del personale;
Rapporti con enti previdenziali, assistenziali e istituti esterni.
Requisiti
Diploma o Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini;
Esperienza anche minima nel ruolo ;
Buona conoscenza della normativa del lavoro e previdenziale;
Conoscenza dei principali software paghe e del pacchetto Microsoft Office;
Precisione, riservatezza e capacità organizzative; Settore: Altro Ruolo: Amministrazione/Paghe CCNL applicato: GRAFICA
Industria Salario mensile lordo: EUR 2000
EUR 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
#J-18808-Ljbffr
Elaborazione dei cedolini paga e degli adempimenti connessi;
Gestione delle pratiche amministrative relative al personale dipendente;
Inserimento e controllo delle presenze;
Gestione di assunzioni, trasformazioni, proroghe e cessazioni dei rapporti di lavoro;
Predisposizione della documentazione relativa agli adempimenti contributivi e fiscali;
Supporto ai dipendenti per chiarimenti in materia di paghe e amministrazione del personale;
Rapporti con enti previdenziali, assistenziali e istituti esterni.
Requisiti
Diploma o Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini;
Esperienza anche minima nel ruolo ;
Buona conoscenza della normativa del lavoro e previdenziale;
Conoscenza dei principali software paghe e del pacchetto Microsoft Office;
Precisione, riservatezza e capacità organizzative; Settore: Altro Ruolo: Amministrazione/Paghe CCNL applicato: GRAFICA
Industria Salario mensile lordo: EUR 2000
EUR 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
#J-18808-Ljbffr
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