OUTBOUND & LEAD GENERATION SPECIALIST
Descrizione dell'offerta
Per il Gruppo Spaggiari Parma - leader nell’innovazione tecnologica per la scuola italiana, con una storia che parte dal 1926 e una visione orientata al futuro e una forte presenza nella digitalizzazione - oggi punto di riferimento per la gestione didattica, l’innovazione educativa e le soluzioni tecnologiche per migliorare l’esperienza scolastica, è alla ricerca di una figura di:
OUTBOUND & LEAD GENERATION SPECIALIST
Per potenziamento della Direzione School Sales, siamo alla ricerca di un/una Outbound & Lead Generation Specialist che si occupi di generare nuove opportunità commerciali e supportare il team di vendita nella costruzione di un portafoglio qualificato, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di crescita del Gruppo.
La figura sarà inserita all’interno dell’area Outbound & Lead Generation e riporterà al Responsabile Outbound & Lead Generation e al Chief School Sales Officer.
Nello specifico, si occuperà di svolgere le seguenti attività:
- Sviluppo e gestione campagne di Outbound (telefonate, email, social selling, eventi digitali).
- Identificazione prospect qualificati in target tramite ricerche di mercato (scuole pubbliche e private, enti istituzionali, aziende).
- Mappatura e avviamento contatti iniziali per generare opportunità di vendita.
- Qualificazione lead attraverso KPI condivisi con il team Sales Strategy & Field Operations.
- Tracciamento pipeline, attività e tasso di conversione tramite utilizzo CRM aziendale.
- Collaborazione con Marketing e Sales per ottimizzazione messaggi e campagne di outreach.
- Monitoraggio delle performance delle campagne outbound e individuazione azioni correttive.
- Supporto nella preparazione di preventivi e offerte, passando i lead maturi al team commerciale.
Esperienze e competenze richieste:
- Diploma o Laurea;
- Familiarità con strumenti di CRM e Marketing Automation;
- Forte attitudine commerciale.
- Capacità di lavorare in team cross-funzionali (Sales, Marketing, Business Development).
- Soft skills: capacità analitiche e di problem solving, proattività e resilienza, capacità di ascolto e negoziazione, orientamento al risultato e gestione delle priorità, ottime doti comunicative e relazionali.
Sede di lavoro: Parma.
Tipologia di contratto e salary package: È previsto un inserimento con contratto a tempo indeterminato e condizioni retributive migliorative rispetto a quelle di provenienza e in grado di soddisfare candidature qualificate. L’azienda prevede l’utilizzo dello smart working secondo la policy aziendale.
PIESSEPI S.r.l. garantisce le pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a visionare sul sito l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 D.Lgs 196/03) e GDPR-Regolamento Unione Europea 679/2016. Aut. Min. Lavoro e Politiche Sociali dlgs 276/2003 codice /2019.