| Operation Manager | 145474 |

Orienta Spa, filiale di BOLOGNA, seleziona per la sede di Fiorenzuola d’Arda di importante Gruppo Industriale italiano, un/una OPERATION MANAGER . La risorsa selezionata, che ha maturato una comprovata esperienza nel ruolo in contesti metalmeccanici, sarà a diretto riporto del Plant

Manager e si occuperà di:

1. Gestione della Produzione

· Pianificare le attività di assemblaggio meccanico/elettrico e collaudo.

· Assicurare la corretta esecuzione delle commesse nel rispetto delle specifiche tecniche e delle tempistiche concordate con il cliente.

· Supportare tecnicamente il team nella risoluzione di problemi operativi e non conformità.

· Mantenere alta flessibilità per gestire variazioni, urgenze e speciali richieste di customizzazione.

2. Logistica e Flussi Materiali

· Gestire magazzino, materiali in ingresso e avanzamento lavori delle commesse.

· Garantire disponibilità componenti tramite coordinamento quotidiano con Acquisti e Pianificazione.

· Ottimizzare i flussi interni in un contesto non seriale, minimizzando attese, spostamenti e colli di bottiglia.

· Coordinare spedizioni, imballaggi e documentazione correlata.

3. Industrializzazione e Supporto Tecnico

· Collaborare con Ufficio Tecnico e Qualità per definire istruzioni standard operativi.

· Contribuire alla semplificazione dei processi di montaggio e all'introduzione di soluzioni migliorative.

· Standardizzare dove possibile attività ripetitive, pur mantenendo flessibilità sul prodotto custom.

4. Miglioramento Continuo

· Identificare inefficienze, sprechi e criticità nei processi di assemblaggio e logistica.

· Implementare metodi snelli applicabili alla produzione su commessa (visual management semplice, miglioramento flussi).

· Guidare piccoli team su progetti Kaizen mirati, a basso costo e alto impatto.

· Monitorare KPI essenziali: puntualità consegne, ore uomo per commessa, tempi di attraversamento.

5. Cliente e Qualità

· Collaborare direttamente con il Plant Manager per garantire la massima soddisfazione del cliente.

· Partecipare alla gestione dei resi, delle non conformità e alle analisi post-collaudo per prevenire ricorrenze.

· Assicurare che ogni commessa sia conforme alle specifiche tecniche e agli standard aziendali.

6. Gestione e Sviluppo team

· Favorire crescita, autonomia e responsabilizzazione del personale.

· Promuovere un clima collaborativo e orientato alla risoluzione dei problemi.

Competenze tecnico funzionali:

· Conoscenza dei processi di assemblaggio meccanico.

· Gestione della produzione su commessa, non seriale.

· Familiarità con ERP/MRP e logiche di avanzamento commessa.

· Conoscenze base di Lean applicata alla customizzazione.

Studi ed esperienze richieste:

· Esperienza di 5–10 anni in ruoli operativi in contesti di assemblaggio su commessa, produzione meccanica o impiantistica.

· Esperienza nella gestione di piccoli team operativi.

· Laurea in area meccanica/industriale/gestionale.

· Attitudine al lavoro in ambienti dinamici e in continua evoluzione.

La ricerca è finalizzata ad un inserimento diretto a tempo indeterminato. Inquadramento variabile in base all'esperienza pregressa (RAL indicativa compresa tra 50K e 60K).