Operaio/A Metalmeccanico/A

Gi Group ricerca per importante realtà del settore metalmeccanico in zona Paluzza:

OPERAIO/A METALMECCANICO/A

Entrerai a far parte dei reparti produttivi e, affiancato/a da personale senior, svolgerai attività operative in linea di produzione. L’obiettivo è un percorso di crescita che ti porterà, nel tempo, a gestire macchine utensili automatizzate.

Cosa farai:

• Supporto agli operatori senior nelle lavorazioni in produzione
• Attività di assemblaggio/lavorazioni meccaniche di base
• Graduale formazione per la conduzione di macchine automatizzate

Requisiti:

• Formazione tecnico/meccanica (si valutano anche neodiplomati/e)
• Conoscenza del disegno tecnico
• Buona manualità e interesse per il settore metalmeccanico
• Serietà, puntualità e precisione

Sede di lavoro:

• Zona Paluzza (UD)

Orario:

• Full time dal lunedì al venerdì, 8:00 – 17:00

Offerta contrattuale:

• Iniziale inserimento con contratto a tempo determinato con prospettiva di stabilizzazione a lungo termine. Livello D1/D2, CCNL Metalmeccanici Industria.

Se vuoi inserirti in un contesto produttivo strutturato e costruire una professionalità spendibile nel metalmeccanico, candidati ora.

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />