OEM Sales Manager EMEA

OEM Sales Manager EMEA

Eighteen Sound s.r.l. (Gruppo B&C Speakers)

Eighteen Sound s.r.l., azienda del Gruppo B&C Speakers leader nella progettazione e produzione di altoparlanti professionali ad alte prestazioni, ricerca un/una OEM Sales Manager EMEA da inserire nel proprio team commerciale.

Ruolo

La risorsa avrà la responsabilità di creare, sviluppare e consolidare relazioni strategiche con clienti OEM nell’area EMEA, contribuendo alla crescita del business attraverso una presenza costante e qualificata sul territorio.

Il ruolo prevede un’intensa attività sul campo (circa 10–15 giorni di viaggio al mese), finalizzata a massimizzare il “face time” con i clienti e a garantire una gestione proattiva delle opportunità commerciali.

È previsto un periodo iniziale di affiancamento in presenza presso la sede di Reggio Emilia (full time), volto a favorire un rapido inserimento nel contesto aziendale, nei processi interni e alla conoscenza dei prodotti. Successivamente, una volta consolidate le competenze chiave e acquisita piena autonomia nel ruolo sarà possibile operare in modalità ibrida (2–3 giorni a settimana in sede).

Responsabilità principali

• Sviluppare e mantenere relazioni solide e durature con clienti OEM in area EMEA;
• Identificare nuove opportunità di business e generare nuovi lead;
• Monitorare forecast, portafoglio ordini e andamento delle vendite;
• Elaborare analisi e reportistica commerciale avanzata, utilizzando Excel come strumento chiave di lavoro;
• Garantire un coordinamento efficace con il Sales Director e con le strategie globali;
• Stimolare un dialogo tecnico strutturato con i clienti, promuovendo sia prodotti esistenti sia nuovi sviluppi;
• Collaborare con R&D e ufficio acquisti nello studio di fattibilità e nello sviluppo di nuovi progetti;
• Contribuire alla definizione e all’evoluzione della roadmap di prodotto;
• Assicurare una delivery affidabile dei progetti in coordinamento con i reparti interni.

Profilo ideale

• Esperienza pregressa nel settore Pro Audio (preferibilmente in ambito OEM o componentistica);
• Background fortemente tecnico (preferibile ma non obbligatoria laurea in ingegneria): è importante una solida base tecnica che consenta di comprendere prodotti, applicazioni e dialogare con interlocutori R&D, con un livello di autonomia crescente nel tempo;
• Ottima padronanza di Excel per analisi dati, forecast e reportistica strutturata;
• Disponibilità a garantire una presenza regolare in sede a Reggio Emilia;
• Spiccate doti relazionali, comunicative e di negoziazione;
• Attitudine commerciale fortemente orientata al risultato;
• Intraprendenza, capacità di rendersi autonomi in tempi brevi e forte senso di responsabilità;
• Approccio proattivo, autodeterminazione e interesse autentico per il mondo musicale e dell’audio professionale;
• Disponibilità a viaggiare frequentemente (circa 10–15 giorni/mese);
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Cerchiamo una persona dinamica, con un’esperienza già consolidata nel ruolo ma pronta a intraprendere una nuova fase di crescita professionale. Il candidato ideale ha maturato autonomia e credibilità in contesti internazionali, possiede una solida sensibilità tecnica nel settore audio e mostra una forte motivazione a costruire relazioni di valore nel lungo periodo.

• Luogo di Lavoro: Eighteen Sound Srl, Emilia Via Botticelli 8, 42124 – Mancasale,  Reggio Emilia, Italia