Neo C++ _Computer vision
Descrizione dell'offerta
Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come Junior C++ Computer Vision Engineer nel settore Railway in una delle nostre opportunità a Treviso ?
Cosa farai?
• Sviluppare applicativi in C++ e C# per sistemi di segnalamento ferroviario.
• Progettare e ottimizzare algoritmi per l’elaborazione di immagini provenienti da sensori e sistemi di acquisizione video.
• Collaborare con team multidisciplinari per integrare soluzioni di visione artificiale nei sistemi di sicurezza ferroviaria.
• Testare e validare le prestazioni degli algoritmi in ambienti simulati e in campo (on-site).
• Documentare le soluzioni sviluppate e supportare il team di validazione e manutenzione.
• Partecipare al ciclo di vita del prodotto: da analisi dei requisiti alla release in produzione.
• Contribuire allo sviluppo di soluzioni innovative per il monitoraggio e la sicurezza delle infrastrutture ferroviarie.
• Interagire con clienti e partner tecnici per raccogliere feedback e migliorare le funzionalità.
✍️ Cosa Richiediamo?
• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Informatica, Ingegneria Elettronica, Ingegneria delle Telecomunicazioni o disciplina affine.
• Esperienza di almeno 1 anno come sviluppatore software in ambito computer vision , preferibilmente in contesti industriali o ferroviari.
• Conoscenza approfondita di C++ e OpenCV.
• Competenze in elaborazione immagini, rilevamento di oggetti, analisi di sequenze video e ottimizzazione prestazionale.
• Conoscenza della lingua italiana al livello C1 e inglese al livello B1 .
• Capacità di lavorare in team e di adattarsi a un ambiente dinamico e in continua evoluzione.
• Gradita esperienza con C# e Python per lo sviluppo di strumenti di test e prototipazione.
• Basi di elettronica e conoscenza dei sistemi di acquisizione immagini (sensori, camere, trigger).
• Disponibilità a lavorare in modalità ibrida.
✨ Che cosa offriamo?
• Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
• Un ambiente in cui la fiducia ha un posto centrale: il 70% dei nostri principali leader ha iniziato la propria carriera al primo livello di responsabilità.
• Un solido sistema di formazione con la nostra Academy interna e oltre 250 moduli disponibili.
• Un ambiente di lavoro vivace che si riunisce spesso per eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
• Un forte impegno nella CSR, in particolare attraverso la partecipazione al nostro programma WeCare Together .
✨ Benefici locali in Italia:
• Buoni pasto
• Programma di welfare con sconti e vantaggi per i dipendenti.
• Opzioni di lavoro flessibili (politica del lavoro ibrido)
• Assicurazione sanitaria e programmi di benessere.