Montatore/manutentore meccanico
Descrizione dell'offerta
GI PRO_divisione di Gi Group S.p.a., agenzia per il lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. N° 1101-SG), seleziona per Azienda di lavorazioni meccaniche
MONTATORE e MANUTENTORE_MECCANICO
IL MONTATORE o SALDOCARPENTIERE, riportando al responsabile di officina, verrà inserita in un team di lavoro con le seguenti mansioni e responsabilità:
- Montaggio meccanico
Requisiti ideali:
- passione per il montaggio
- Conoscenza e lettura disegno TECNICO
- Predisposizione al lavoro in team;
- Capacità di saldare anche minima
- Capacità assemblaggio componentistica
- OTTIMA MANUALITA' CON STRUMENTI DA BANCO
Saranno valutati anche i profili jr con poca esperienza purché disponibili ad imparare
Sede di lavoro: VILLAFRANCA DI VERONA
Orario di lavoro: su giornata
Viene proposto un inserimento a tempo determinato; inquadramento e retribuzione verranno valutati in base all’esperienza del candidato.
I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: ://
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo