Mid/Senior Product Manager
Descrizione dell'offerta
Product Manager – Sviluppo & Produzione (Settore Board Games)
Siamo una realtà consolidata con 15 anni di storia nel mondo del gioco da tavolo, un mercato che abbiamo contribuito a far crescere con passione e professionalità. La nostra missione è trasformare idee creative in prodotti d'eccellenza che arrivino sui tavoli dei giocatori di tutto il mondo.
Per sostenere la nostra costante espansione produttiva, cerchiamo un Product Manager con almeno 2 anni di esperienza. Non cerchiamo un semplice supervisore, ma un "regista" della produzione: una figura con un’elevata attenzione al dettaglio e una naturale inclinazione alla pianificazione complessa, capace di coordinare il team e garantire che ogni progetto rispetti gli standard qualitativi e le tempistiche prefissate.
Il Ruolo: Visione, Metodo, Risultato
In riporto diretto alla Direzione, sarai il fulcro del coordinamento operativo. La tua missione sarà tradurre la visione editoriale in processi produttivi fluidi ed efficienti.
Le tue responsabilità principali
- Project Management Operativo: Pianificare e monitorare l'intero ciclo di vita del prodotto, dalla fase di prototipazione alla consegna del prodotto finito.
- Coordinamento del Team di Produzione: Gestire e sincronizzare le attività dei diversi reparti (game design, grafica, logistica), assicurando una comunicazione chiara e scadenze certe.
- Controllo Qualità e Dettaglio: Supervisionare ogni singolo componente del prodotto, garantendo la massima precisione tecnica e la coerenza con i requisiti di produzione.
- Ottimizzazione dei Processi: Analizzare i flussi di lavoro per identificare colli di bottiglia e implementare soluzioni che migliorino l’efficienza della catena produttiva.
- Gestione Fornitori e Logistica: Interfacciarsi con i partner produttivi nazionali e internazionali per il controllo degli stati di avanzamento e dei costi.
Profilo Ricercato
Cerchiamo un professionista solido, con una spiccata attitudine analitica e una naturale autorevolezza nel coordinamento di gruppi di lavoro.
Requisiti fondamentali
- Esperienza consolidata (almeno 2 anni) nel Product o Project Management, preferibilmente in settori con prodotti fisici complessi (editoria, manufacturing, beni di consumo).
- Eccellenti doti organizzative: Capacità di gestire più progetti simultaneamente senza perdere di vista il dettaglio infinitesimale.
- Leadership e Facilitazione: Propensione naturale al coordinamento di team multidisciplinari e alla risoluzione di conflitti operativi.
- Padronanza dei principali software di gestione progetti e analisi dati.
Cosa Offriamo: Stabilità e Sviluppo
Entrerai a far parte di un'azienda in fase di scale-up, dove il rigore professionale, l'attenzione alla crescita e un clima stimolante si uniscono a un settore produttivo creativo, dinamico e affascinante.
- Contratto: Inserimento finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato (6 mesi iniziali + eventuale rinnovo di 6 mesi + successivo indeterminato).
- Inquadramento: CCNL Commercio, 4°/3°/2° livello in funzione della effettiva seniority
- RAL: Range iniziale indicativo €27.000 - €32.000 in funzione della effettiva seniority
- Formazione: Accesso a percorsi di aggiornamento professionale e formazione specialistica.
- Contesto: Un ambiente solido, dove l'iniziativa personale è valorizzata e il merito viene riconosciuto.
Nota operativa : La posizione prevede l'attività lavorativa esclusivamente in sede presso i nostri uffici; non è prevista la modalità di smart working.
Attenzione: candidature con seniority non sufficiente saranno scartate senza ulteriori comunicazioni.
Sei pronto/a a governare il cuore della nostra produzione?
Se possiedi il rigore metodologico e la passione per l'eccellenza che cerchiamo, inviaci il tuo CV corredato da una lettera di presentazione che evidenzi le tue esperienze di successo nella gestione di progetti complessi.
Contratto di lavoro : Tempo pieno 40 ore a settimana, dal lunedì al venerdì, tempo determinato 6+6 finalizzato a inserimento a tempo indeterminato, CCNL Commercio.