Manager Digital Transformation - Firenze

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Manager Digital Finance Transformation

At EY, we’re all in to shape your future with confidence. Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri. Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.

L'opportunità e le tue responsabilità

• «Target Operating Model»: Disegno e progettazione di target operating model nelle aree Finance e Controlling, valutandone gli impatti operativi e organizzativi
• Analisi Funzionale e Project Management: Supporto funzionale e di Project Management nell'implementazione di nuove soluzioni CPM (es. Board), Reporting (Power BI), ERP (SAP, AX, Business Central) come PMO o analista funzionale
• Strategia: Consulenza strategica ai clienti per supportarli nella Digital Transformation e sull'adozione delle tecnologie emergenti
• Gestione del Team: Supporto al coordinamento dei team interni ed esterni per garantire lo svolgimento delle attività e il raggiungimento degli obiettivi

Le skills che stiamo cercando

• Una Laurea Specialistica in discipline economiche, ingegneria gestionale o titoli equipollenti
• Esperienza consolidata di 5-8 anni nella gestione di progetti di Digital Transformation e nell’analisi dei processi Finance e Controlling
• Conoscenza approfondita delle tecnologie emergenti e delle best practice del settore in ambito CPM, Reporting e ERP
• Conoscenza approfondita delle tecnologie e delle best practice in ambito CPM, BI e/o ERP
• Conoscenza approfondita delle tecnologie legate all’automazione dei processi non produttivi (RPA e low code preferenziali Power Platform e/o UiPath)
• Abilità di leadership e di gestione del team
• Approccio orientato gestione del rapporto con il cliente
• Eccellenti capacità di comunicazione verbale e scritta
• Elevate capacità di Problem Solving e orientamento al risultato

Cosa ti offriamo in EY

In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.

• Partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore
• Accedere a +450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale
• Essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale
• Usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero
• Accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile. Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY | Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari. I team di EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.

Seniority level

• Mid-Senior level

Employment type

• Full-time

Job function

• Business Development and Sales

Industries

• Professional Services

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