Descrizione dell'offerta
Tor Executive- Recruitment & HR Consulting(Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
Maintenance Manager
La risorsa, riportando alla Direzione Operations, avrà la responsabilità di guidare l'area manutenzione, coordinando un team strutturato e contribuendo all'evoluzione dei processi manutentivi attraverso un approccio orientato al miglioramento continuo.
Principali responsabilità Coordinare e sviluppare il team di manutenzione, valorizzandone competenze e performance. Definire e implementare strategie di manutenzione preventiva, programmata e predittiva. Pianificare e supervisionare gli interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e migliorativa. Monitorare i KPI di manutenzione, promuovendo azioni volte a migliorare l'affidabilità degli impianti e ridurre i fermi produttivi. Gestire il budget di funzione e coordinare fornitori e imprese esterne. Collaborare con le funzioni tecniche e produttive nello sviluppo di nuovi progetti e investimenti. Garantire il rispetto delle normative in materia di salute, sicurezza e ambiente.
Requisiti Laurea in Ingegneria
(Meccanica, Elettrica, Elettronica, Gestionale o affini). Esperienza consolidata nel ruolo di Maintenance Manager o Responsabile Manutenzione in realtà manifatturiere strutturate. Esperienza nella gestione di team numerosi organizzati su turnazione. Conoscenza delle logiche di manutenzione preventiva, programmata e predittiva. Esperienza nella gestione di budget e nell'analisi dei KPI manutentivi. Costituirà titolo preferenziale la conoscenza di metodologie TPM, WCM, Lean Maintenance o analoghe. Leadership, orientamento al miglioramento continuo e capacità di guidare il cambiamento.
L'azienda offre ✔ RAL indicativa 68.000 – 75.000 € ✔ Auto aziendale la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione
Sede di lavoro:
Romagna
RIF. 271.02.TX
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino lʼorigine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o lʼappartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o allʼorientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dellʼinformativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
Maintenance Manager
La risorsa, riportando alla Direzione Operations, avrà la responsabilità di guidare l'area manutenzione, coordinando un team strutturato e contribuendo all'evoluzione dei processi manutentivi attraverso un approccio orientato al miglioramento continuo.
Principali responsabilità Coordinare e sviluppare il team di manutenzione, valorizzandone competenze e performance. Definire e implementare strategie di manutenzione preventiva, programmata e predittiva. Pianificare e supervisionare gli interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e migliorativa. Monitorare i KPI di manutenzione, promuovendo azioni volte a migliorare l'affidabilità degli impianti e ridurre i fermi produttivi. Gestire il budget di funzione e coordinare fornitori e imprese esterne. Collaborare con le funzioni tecniche e produttive nello sviluppo di nuovi progetti e investimenti. Garantire il rispetto delle normative in materia di salute, sicurezza e ambiente.
Requisiti Laurea in Ingegneria
(Meccanica, Elettrica, Elettronica, Gestionale o affini). Esperienza consolidata nel ruolo di Maintenance Manager o Responsabile Manutenzione in realtà manifatturiere strutturate. Esperienza nella gestione di team numerosi organizzati su turnazione. Conoscenza delle logiche di manutenzione preventiva, programmata e predittiva. Esperienza nella gestione di budget e nell'analisi dei KPI manutentivi. Costituirà titolo preferenziale la conoscenza di metodologie TPM, WCM, Lean Maintenance o analoghe. Leadership, orientamento al miglioramento continuo e capacità di guidare il cambiamento.
L'azienda offre ✔ RAL indicativa 68.000 – 75.000 € ✔ Auto aziendale la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione
Sede di lavoro:
Romagna
RIF. 271.02.TX
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino lʼorigine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o lʼappartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o allʼorientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dellʼinformativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
Informazioni aggiuntive
Opportunità: Maintenance Manager a Bologna, Emilia-Romagna
Sei alla ricerca di una posizione come Maintenance Manager presso Tor - Recruitment & HR Consulting a Bologna? Di seguito trovi tutti i dettagli di questa offerta di lavoro.
Retribuzione indicativa: 68.000€ – 68.000€
Competenze valorizzate
- Leadership
- Analisi
- GDPR
- Elettronica
- Meccanica
Lavorare a Bologna
Bologna è una delle città con il più basso tasso di disoccupazione in Italia, forte nel manifatturiero, logistica e agroalimentare.
Competenze rilevate
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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