MAGAZZINIERE/A
Descrizione dell'offerta
Gruppo NAM SpA Agenzia per il Lavoro cerca per ristorante italiano:
Magazziniere/a
SEI LA PERSONA CHE STIAMO CERCANDO SE:
• hai una minima esperienza nella mansione;
• l'organizzazione e la pianificazione rappresentano i tuoi punti di forza.
COSA FARAI:
• ricezione delle merci = ricevere le merci in ingresso, verificare la documentazione e accettare o restituire le merci in base alle procedure aziendali condivise;
• stoccaggio = smistare la merce nel magazzino e renderla disponibile ai colleghi operativi in turno;
• movimentazione = movimentare la merce all'interno del magazzino, garantendo la sua integrità e sicurezza;
• controllo delle merci = verificare la qualità e l'integrità delle merci in ingresso e in uscita;
• gestione degli spazi = organizzare gli spazi del magazzino per garantire la gestione efficiente delle merci.
COSA OFFRIAMO:
• Un ambiente di lavoro stimolante e giovanile, con un forte focus sull'espansione internazionale.
• Formazione professionale e percorsi di crescita interna per sviluppare competenze manageriali e operative.
• Retribuzione competitiva, commisurata all'esperienza.
• Benefits aziendali: cellulare aziendale e bonus legati ai KPI's.
Possibilità di assunzione Full Time
Si offre iniziale contratto a termine in somministrazione, con possibilità di proroghe e stabilizzazione in azienda.
Orario di lavoro:6 giorni su 7 con un giorno di riposo.
Luogo di lavoro: Milano Malpensa (FERNO)
NAM Spa è un'Agenzia per il lavoro che opera su tutto il territorio nazionale. Con oltre 20 anni di esperienza nel settore delle risorse umane, i professionisti Nam sono accomunati da una stessa vision che si traduce in un modello operativo vincente, dove candidati, aziende e lavoratori "Cambiano le regole del gioco": poche, semplici, ma imprescindibili, nell'interesse e nel rispetto di tutti i partecipanti.
Nam S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 25/11/2021 Reg. Provv. autorizzazione albo informatico R.138).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.