Descrizione dell'offerta
Lidl è una realtà della Grande Distribuzione Organizzata e appartiene al Gruppo Schwarz, fondato in Germania nel 1973. Oggi è presente in 31 Paesi con una rete di circa 12.350 punti vendita che impiegano circa 376.000 collaboratori.
Lidl Italia, presente dal 1992, può contare su oltre 750 punti vendita che impiegano complessivamente 22.000 collaboratori.
Lidl Italia è presente sul territorio con 12 Direzioni Regionali che assicurano ogni giorno ai nostri clienti prodotti di qualità e un assortimento merceologico completo. La Direzione Generale si trova ad Arcole, in provincia di Verona, e conta circa 1.000 collaboratori.
Lidl Italia è stata premiata per il 9° anno consecutivo come “Top Employer Italia” e “Top Employer Europe”. Inoltre, Lidl Italia ha ricevuto numerosi premi da parte di studenti e neolaureati: “Online Talent Communication” di Potentialpark, “Most Attractive Employers” di Universum e “Company for Generation Z” di Radar Academy.
Pronta/o a decollare verso il tuo futuro?
Inizia a novembre 2026 in uno dei nostri Punti Vendita in Italia e preparati a fare la differenza.
La posizione
Durata:
2 anni di formazione e lavoro, dove imparerai tutto ciò che serve per diventare una/un Assistant Store Manager. Formazione:
Circa 1 settimana al mese presso l’Istituto Tecnico Superiore di Brescia e Roma, dove approfondirai materie come economia, marketing, management, logistica e retail. Per le restanti
3 settimane al mese
sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di
lavoro
e
formazione on-the-job Al termine dei due anni,
al superamento degli esami, otterrai il
Diploma ITS di Assistant Store Manager
(livello 5 del Quadro Europeo delle Qualifiche) e il
Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica
per il profilo tedesco di riferimento, che attesta le competenze professionali pratiche acquisite on-the-job e ha un valore internazionale sul mercato del lavoro. Il profilo ricercato Età:
Tra i 18 e i 29 anni. Titolo di studio:
Diploma di maturità o diploma professionale (conseguito con percorsi quadriennali di IeFP integrati a un quinto anno di percorso IFTS) Disponibilità
a frequentare la formazione teorica presso l’Istituto Tecnico Superiore Brescia e Roma e a lavorare in uno dei nostri Punti Vendita più vicini a te. Caratteristiche personali:
Sei flessibile, proattiva/o e intraprendente? Ti piace il lavoro di squadra e risolvi i problemi con prontezza e pragmaticità? Perfetto, sei la persona che cerchiamo! La nostra offerta Studio:
Percorso di studio interamente finanziato, incluso eventuale alloggio vicino all’ITS di riferimento. Impiego
full-time
con
contratto di Apprendistato di Alta Formazione e Ricerca
(CCNL Confcommercio), che prevede fasi di formazione presso un ITS e attività di formazione on the job e pratica lavorativa presso i punti vendita di Lidl, con retribuzione lorda di 19.044,09 €. Supporto:
Sarai seguita/o da un tutor didattico in ITS e da un tutor aziendale in Lidl, che ti supporteranno durante tutto il percorso. Carriera:
Al termine dei due anni, avrai l'opportunità di continuare la tua carriera in Lidl Italia, con ottime prospettive di crescita. Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.
#J-18808-Ljbffr
2 anni di formazione e lavoro, dove imparerai tutto ciò che serve per diventare una/un Assistant Store Manager. Formazione:
Circa 1 settimana al mese presso l’Istituto Tecnico Superiore di Brescia e Roma, dove approfondirai materie come economia, marketing, management, logistica e retail. Per le restanti
3 settimane al mese
sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di
lavoro
e
formazione on-the-job Al termine dei due anni,
al superamento degli esami, otterrai il
Diploma ITS di Assistant Store Manager
(livello 5 del Quadro Europeo delle Qualifiche) e il
Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica
per il profilo tedesco di riferimento, che attesta le competenze professionali pratiche acquisite on-the-job e ha un valore internazionale sul mercato del lavoro. Il profilo ricercato Età:
Tra i 18 e i 29 anni. Titolo di studio:
Diploma di maturità o diploma professionale (conseguito con percorsi quadriennali di IeFP integrati a un quinto anno di percorso IFTS) Disponibilità
a frequentare la formazione teorica presso l’Istituto Tecnico Superiore Brescia e Roma e a lavorare in uno dei nostri Punti Vendita più vicini a te. Caratteristiche personali:
Sei flessibile, proattiva/o e intraprendente? Ti piace il lavoro di squadra e risolvi i problemi con prontezza e pragmaticità? Perfetto, sei la persona che cerchiamo! La nostra offerta Studio:
Percorso di studio interamente finanziato, incluso eventuale alloggio vicino all’ITS di riferimento. Impiego
full-time
con
contratto di Apprendistato di Alta Formazione e Ricerca
(CCNL Confcommercio), che prevede fasi di formazione presso un ITS e attività di formazione on the job e pratica lavorativa presso i punti vendita di Lidl, con retribuzione lorda di 19.044,09 €. Supporto:
Sarai seguita/o da un tutor didattico in ITS e da un tutor aziendale in Lidl, che ti supporteranno durante tutto il percorso. Carriera:
Al termine dei due anni, avrai l'opportunità di continuare la tua carriera in Lidl Italia, con ottime prospettive di crescita. Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.
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