Descrizione dell'offerta
Enginium
Tech. Dal 2016 lavoriamo per dare forma a una realtà solida e in continua evoluzione, capace di ampliare il proprio impatto e guidare l’innovazione tecnologica. Siamo una società di consulenza ingegneristica e tecnologica che opera con efficacia, trasparenza e responsabilità, contribuendo ogni giorno alla crescita dei progetti e delle persone con cui collaboriamo. Siamo l’anima tech di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro, e ogni giorno supportiamo le organizzazioni nel progettare, realizzare e governare la trasformazione digitale end‑to‑end. Lo facciamo integrando competenze specialistiche in R&D Engineering, Business Applications, Cloud & Infrastructure, Cyber Security & AI, affiancando i nostri clienti dall’analisi dei processi fino alla messa in produzione di soluzioni scalabili, sicure e data‑driven.
Con un portfolio di aziende clienti diversificato e progetti ad alto contenuto innovativo, avrai l’opportunità di lavorare su soluzioni all’avanguardia e di crescere in contesti tecnici stimolanti.
La nostra Technical Direction ti accompagnerà nel tuo percorso, supportandoti nello sviluppo delle competenze e nell’esplorazione di nuove tecnologie. Entrerai in un ambiente che valorizza il talento, favorisce la crescita continua e che ti permetterà di mettere in gioco le tue passioni professionali.
Formazione e crescita
: Investiamo con convinzione nella crescita dei nostri talenti e nello sviluppo di nuove competenze. Attraverso percorsi strutturati di Career Path, accompagniamo le nostre persone in un’evoluzione continua delle competenze tecniche e trasversali, favorendo una crescita professionale coerente e sostenibile. Mettiamo inoltre a disposizione la nostra piattaforma Docebo, che offre contenuti dedicati sia allo sviluppo delle soft skill sia a tematiche tecniche avanzate, come sviluppo software, calibrazione motore, validazione software, product & process engineering e system engineering. Presenza e supporto
:
garantiamo follow‑up costanti con il dipartimento HR e con l’area Business, assicurando presenza, ascolto e un supporto concreto nelle attività di people management lungo tutto il percorso professionale. I nostri vantaggi:
Mettiamo al centro il benessere delle nostre persone attraverso un programma di
Welfare aziendale
dedicato ai dipendenti del Gruppo e l’accesso alla piattaforma
Wellhub
, pensata per favorire equilibrio e qualità della vita.
Nell’ottica di un potenziamento interno, ricerchiamo una figura di:
Documentation Specialist - Categorie Protette (L. 68/99)
La risorsa si occuperà di approfondire e applicare procedure interne legate a riservatezza, gestione documentale e compliance.
Gestire la tutela di documenti e materiali classificati o riservati aziendali. Eseguire controlli periodici per verificare il rispetto delle normative sulla sicurezza e sulla segretezza. Comunicazioni e reporting:
Gestire comunicazioni ricorrenti e ad hoc verso interlocutori interni ed esterni in caso di variazioni organizzative o operative. Formazione del personale:
Istruire i dipendenti dotati di abilitazione di sicurezza sulle responsabilità connesse al trattamento di dati sensibili. Evoluzione normativa e processi
: Contribuire all’implementazione di nuove disposizioni e verifiche interne, strutturando evidenze e autovalutazioni di processo.
Orario di lavoro:
Part-time 21 ore settimanali
Il nostro Iter di Selezione
Dopo aver ricevuto la tua candidatura, il nostro team di Talent Acquisition valuterà con attenzione il tuo profilo. Se risulterà in linea verrai ricontattato per un primo confronto telefonico, durante il quale approfondiremo le tue motivazioni e gli obiettivi di crescita. In questa fase entreremo nel dettaglio delle tue competenze così da effettuare una valutazione a 360° e verificare il match tra ciò che desideri fare e ciò che possiamo offrirti. Range RAL
25k-30k: Il range retributivo sarà proporzionato alle ore di lavoro effettivamente svolte, è flessibile e sarà determinato sulla base di parametri misurabili: seniority/esperienza, competenze, nel rispetto dei principi di equità interna e trasparenza. CCNL applicato
: CCNL Commercio e Terziario Ticket/Welfare/Benefit Piattaforma Formazione Docebo Possibilità di Smart Working
Pari opportunità e tutela dei dati Il nostro processo di selezione si svolge nel pieno rispetto dei principi di pari opportunità, garantendo un trattamento equo e privo di qualsiasi forma di discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere, età, origine etnica, orientamento sessuale, convinzioni personali, condizioni individuali o altri aspetti non rilevanti ai fini professionali, in conformità alla normativa vigente e al nostro Codice Etico. La selezione è riservata a candidati appartenenti alle Categorie Protette (L. 68/99).
: Investiamo con convinzione nella crescita dei nostri talenti e nello sviluppo di nuove competenze. Attraverso percorsi strutturati di Career Path, accompagniamo le nostre persone in un’evoluzione continua delle competenze tecniche e trasversali, favorendo una crescita professionale coerente e sostenibile. Mettiamo inoltre a disposizione la nostra piattaforma Docebo, che offre contenuti dedicati sia allo sviluppo delle soft skill sia a tematiche tecniche avanzate, come sviluppo software, calibrazione motore, validazione software, product & process engineering e system engineering. Presenza e supporto
:
garantiamo follow‑up costanti con il dipartimento HR e con l’area Business, assicurando presenza, ascolto e un supporto concreto nelle attività di people management lungo tutto il percorso professionale. I nostri vantaggi:
Mettiamo al centro il benessere delle nostre persone attraverso un programma di
Welfare aziendale
dedicato ai dipendenti del Gruppo e l’accesso alla piattaforma
Wellhub
, pensata per favorire equilibrio e qualità della vita.
Nell’ottica di un potenziamento interno, ricerchiamo una figura di:
Documentation Specialist - Categorie Protette (L. 68/99)
La risorsa si occuperà di approfondire e applicare procedure interne legate a riservatezza, gestione documentale e compliance.
Gestire la tutela di documenti e materiali classificati o riservati aziendali. Eseguire controlli periodici per verificare il rispetto delle normative sulla sicurezza e sulla segretezza. Comunicazioni e reporting:
Gestire comunicazioni ricorrenti e ad hoc verso interlocutori interni ed esterni in caso di variazioni organizzative o operative. Formazione del personale:
Istruire i dipendenti dotati di abilitazione di sicurezza sulle responsabilità connesse al trattamento di dati sensibili. Evoluzione normativa e processi
: Contribuire all’implementazione di nuove disposizioni e verifiche interne, strutturando evidenze e autovalutazioni di processo.
Orario di lavoro:
Part-time 21 ore settimanali
Il nostro Iter di Selezione
Dopo aver ricevuto la tua candidatura, il nostro team di Talent Acquisition valuterà con attenzione il tuo profilo. Se risulterà in linea verrai ricontattato per un primo confronto telefonico, durante il quale approfondiremo le tue motivazioni e gli obiettivi di crescita. In questa fase entreremo nel dettaglio delle tue competenze così da effettuare una valutazione a 360° e verificare il match tra ciò che desideri fare e ciò che possiamo offrirti. Range RAL
25k-30k: Il range retributivo sarà proporzionato alle ore di lavoro effettivamente svolte, è flessibile e sarà determinato sulla base di parametri misurabili: seniority/esperienza, competenze, nel rispetto dei principi di equità interna e trasparenza. CCNL applicato
: CCNL Commercio e Terziario Ticket/Welfare/Benefit Piattaforma Formazione Docebo Possibilità di Smart Working
Pari opportunità e tutela dei dati Il nostro processo di selezione si svolge nel pieno rispetto dei principi di pari opportunità, garantendo un trattamento equo e privo di qualsiasi forma di discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere, età, origine etnica, orientamento sessuale, convinzioni personali, condizioni individuali o altri aspetti non rilevanti ai fini professionali, in conformità alla normativa vigente e al nostro Codice Etico. La selezione è riservata a candidati appartenenti alle Categorie Protette (L. 68/99).
Informazioni aggiuntive
Opportunità: Legal Documentation Specialist (m/f/d) a Roma, Lazio
Sei alla ricerca di una posizione come Legal Documentation Specialist (m/f/d) presso Enginium a Roma? Di seguito trovi tutti i dettagli di questa offerta di lavoro.
Retribuzione indicativa: 25.000€ – 30.000€
Tipo di contratto rilevato: Tempo determinato
Competenze valorizzate
- R
- Analisi
- Reporting
Lavorare a Roma
Roma offre opportunità lavorative sia nel settore pubblico che privato, con una forte presenza di aziende internazionali e istituzioni.
Settore: General and keyboard clerks
Competenze rilevate
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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