Junior Test e R&D Engineer

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.

Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation .

Experis ricerca una figura di Junior Test e R&D Engineer per inserimento presso importante realtà multinazionale operante nel settore HVAC ed elettrodomestici .

Mission

La risorsa sarà inserita all’interno del laboratorio di test e qualità, a supporto delle attività di verifica delle prestazioni e dell’affidabilità di sistemi di refrigerazione domestica , collaborando con i team di Quality, R&D e Engineering.

Principali responsabilità

• Eseguire test di laboratorio su sistemi e componenti di refrigerazione domestica
• Supportare le attività di quality analysis e verifica della conformità di prodotto
• Analizzare i risultati dei test e individuare eventuali anomalie o non conformità
• Utilizzare strumenti di qualità (es. FMEA, SPC, 8D ) per l’analisi e il miglioramento delle performance
• Redigere report tecnici di test e documentazione di supporto
• Collaborare con i team tecnici nella definizione di azioni correttive e di miglioramento continuo

Requisiti

• Laurea in Ingegneria (Meccanica, Energetica, Industriale o affini)
• Buona conoscenza dei principi di termodinamica e dei sistemi di refrigerazione
• Anche breve esperienza (stage o primi mesi di lavoro) in ambito HVAC, elettrodomestici o qualità
• Conoscenza degli strumenti di quality analysis (FMEA, SPC, 8D, ecc.)
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Precisione, capacità analitica e forte orientamento al problem solving

Offerta

Contratto a tempo indeterminato in somministrazione , RAL max 38K. Inserimento in un contesto strutturato e altamente formativo, ideale per neolaureati interessati a sviluppare una carriera nel settore HVAC e refrigerazione.

Modalità di lavoro

On site 5/5 – attività di laboratorio

Sede di lavoro

Brugherio (MB)

Equal Opportunity

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI

Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l’informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026