Junior System Engineer - Centraline elettroniche automotive

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.

Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.

Experis, per importante azienda, leader nel settore automotive, ricerca una figura di System Engineer per attività di sviluppo di centraline elettroniche e sistemi veicolo

Come il tuo contributo farà la differenza

La risorsa sarà inserita all’interno dell’area R&D, nel dipartimento di Concept Development, e si occuperà di definizione e analisi dei requisiti per lo sviluppo di centraline elettroniche per veicoli di alta gamma.

Principali responsabilità:

• Raccogliere le premesse di progetto e le richieste degli stakeholder, traducendole in requisiti tecnici a livello veicolo.
• Analizzare la fattibilità dei requisiti tecnici, definire use case e condizioni operative.
• Facilitare la scomposizione architetturale verso sottosistemi di livello inferiore di requisiti e use case.
• Collaborare alla tracciabilità bidirezionale, gestendo collegamenti tra requisiti padre/figlio, architettura, verifica e validazione.
• Supportare l’implementazione della toolchain per gestione requisiti e architettura, generando report utili alla pianificazione delle milestone di progetto.
• Contribuire alla definizione del processo di gestione dei requisiti e dell’architettura.

Le caratteristiche della persona che stiamo cercando

• Laurea Magistrale in Ingegneria Elettronica o equivalente
• Esperienza minima in ruolo analogo (saranno valutate positivamente anche candidature di neolaureati, con esperienza di tirocinio o stage attinente al ruolo e alle attività previste)
• Familiarità con sistemi ALM (es. PTC Integrity, Codebeamer, Siemens Polarion)
• Conoscenze di system modelling (es. DSS Cameo, PreeVision)
• Nozioni di architettura e topologia EE (alto livello) considerate un plus
• Esperienza come software architect considerata un plus
• Conoscenza di Jira e CPlace considerata un plus
• Richiesta buona conoscenza della lingua inglese

Offerta:

contratto a Tempo Determinato in Somministrazione, con successiva possibilità di proroga, con RAL di circa 38K

Modalità di lavoro:

ibrido

Sede di lavoro

Provincia di Bologna

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000