Descrizione dell'offerta
Junior Innovation Specialist
La figura contribuirà alla ricerca e qualificazione di soluzioni innovative in risposta ai fabbisogni di business, e al coordinamento operativo di programmi di co‑innovazione con partner esterni.
Responsabilità
Supporto alle attività di origination: analisi dei processi aziendali per far emergere fabbisogni di innovazione, anche attraverso interviste e workshop con le business line.
Ricerca, identificazione e prima qualificazione di startup, scaleup e soluzioni innovative in risposta a challenge definite dalle linee di business, attraverso scouting proattivo su piattaforme specializzate, ecosistemi internazionali e reti di partner.
Supporto alla progettazione e gestione operativa di programmi di co‑innovazione con partner nazionali e internazionali.
Gestione dei rapporti operativi con i partner di programma, monitoraggio delle attività e produzione di documentazione di progetto.
Requisiti
Laurea in discipline tecniche, scientifiche o economico‑gestionali.
Almeno 1 anno di esperienza in ambiti collegati all'innovazione: startup, open innovation, venture client, acceleratori, CVC o ruoli analoghi.
Buona conoscenza del settore energetico e cleantech, dei principali trend tecnologici e delle sfide della transizione energetica.
Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata: i programmi di co‑innovazione si svolgono in contesti internazionali.
Capacità analitica e di sintesi: saper costruire un landscape tecnologico, qualificare una startup, produrre un documento chiaro e utilizzabile.
Proattività, autonomia operativa e buona gestione di più attività in parallelo.
Orario di lavoro Dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 16:21 (con flessibilità in entrata dalle 7:45-9:15) per un totale di 7,36 ore al giorno.
Offerta Contrattuale Inserimento con contratto di Somministrazione per sostituzione maternità. CCNL applicato: Elettrico. Livello di inquadramento: Impiegato.
Retribuzione prevista La retribuzione prevista è pari a € 38.145,83 annui lordi, definita in base all’inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.
Benefit
10 giorni di smart working al mese (max 3 gg a settimana).
Mensa aziendale per i giorni di lavoro in presenza.
Ticket restaurant di €12,90 per i giorni di lavoro in smart working.
Luogo di lavoro Roma
Discriminazione Diritto allo stesso trattamento e alla stessa retribuzione L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 20.
#J-18808-Ljbffr
Responsabilità
Supporto alle attività di origination: analisi dei processi aziendali per far emergere fabbisogni di innovazione, anche attraverso interviste e workshop con le business line.
Ricerca, identificazione e prima qualificazione di startup, scaleup e soluzioni innovative in risposta a challenge definite dalle linee di business, attraverso scouting proattivo su piattaforme specializzate, ecosistemi internazionali e reti di partner.
Supporto alla progettazione e gestione operativa di programmi di co‑innovazione con partner nazionali e internazionali.
Gestione dei rapporti operativi con i partner di programma, monitoraggio delle attività e produzione di documentazione di progetto.
Requisiti
Laurea in discipline tecniche, scientifiche o economico‑gestionali.
Almeno 1 anno di esperienza in ambiti collegati all'innovazione: startup, open innovation, venture client, acceleratori, CVC o ruoli analoghi.
Buona conoscenza del settore energetico e cleantech, dei principali trend tecnologici e delle sfide della transizione energetica.
Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata: i programmi di co‑innovazione si svolgono in contesti internazionali.
Capacità analitica e di sintesi: saper costruire un landscape tecnologico, qualificare una startup, produrre un documento chiaro e utilizzabile.
Proattività, autonomia operativa e buona gestione di più attività in parallelo.
Orario di lavoro Dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 16:21 (con flessibilità in entrata dalle 7:45-9:15) per un totale di 7,36 ore al giorno.
Offerta Contrattuale Inserimento con contratto di Somministrazione per sostituzione maternità. CCNL applicato: Elettrico. Livello di inquadramento: Impiegato.
Retribuzione prevista La retribuzione prevista è pari a € 38.145,83 annui lordi, definita in base all’inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.
Benefit
10 giorni di smart working al mese (max 3 gg a settimana).
Mensa aziendale per i giorni di lavoro in presenza.
Ticket restaurant di €12,90 per i giorni di lavoro in smart working.
Luogo di lavoro Roma
Discriminazione Diritto allo stesso trattamento e alla stessa retribuzione L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 20.
#J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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