Junior Industrial Project Manager

Tamini Trasformatori Srl azienda italiana del Gruppo Terna SpA , leader nella progettazione e produzione di trasformatori industriali, di potenza e speciali cerca un\una Junior Industrial Project Manager per la sede di Novara.

Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi.

Le principali attività saranno:

• Coordinare attività di layout, installazione macchinari e validazione processi.
• Supportare il Plant Manager e l’Industrial Manager nell’avvio delle linee produttive.
• Gestire test di avviamento, debug e rilascio produttivo delle linee.
• Definire e monitorare KPI produttivi (efficienza, resa, scarti, OEE).
• Supportare pianificazione produzione, gestione materie prime e flussi logistici interni.
• Redigere documentazione tecnica di processo, istruzioni operative e report di avanzamento.
• Implementare pratiche di Lean manufacturing e proposte di miglioramento continuo.
• Collaborare con manutenzione, qualità, sicurezza e supply chain per garantire conformità e continuità produttiva.

I requisiti richiesti sono:

• Laurea in Ingegneria (Gestionale, Industriale, Meccanica) o titolo affine (triennale o magistrale)
• 0–3 anni di esperienza in produzione/industrial engineering
• Conoscenza di principi lean, 5S, TPM e strumenti per l’analisi di processo
• Buona padronanza di Excel; familiarità con software MES/ERP
• Proattività, flessibilità e orientamento al risultato.
• Capacità di gestione delle priorità in fase di avvio.
• Attitudine al lavoro operativo sul campo.
• Disponibilità a trasferte presso altri siti Tamini

La risorsa riporta gerarchicamente all’Industrial Manager e funzionalmente al Plant Manager con interazione continua con Qualità e Manutenzione.

Costituisce elemento preferenziale esperienza lavorativa nell’ambito di trasformatori isolati in olio (o comunque nell’ambito elettro-meccanico)

Offriamo un contesto in cui le persone possano in modo efficace collaborare, essere intraprendenti e partecipare alla costruzione di un ambiente di lavoro innovativo e orientato al benessere organizzativo. xdwybme

Siamo impegnati a valorizzare l’unicità di tutti in una comunità di lavoro inclusiva e a prendere in considerazione le candidature con le qualifiche richieste, offrendo pari opportunità di lavoro.

L’offerta di lavoro si intende rivolta a persone di qualsiasi genere, in ottemperanza al D.lgs. 198/2006.