Junior Graphic Designer - Eventi

Arzanà · Mestre, Veneto, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Stiamo cercando un* Junior Graphic Designer per inserimento nel nostro team eventi: la figura avrà il compito di ideare e declinare l’immagine degli eventi sui diversi strumenti, fisici e digitali, contribuendo a rendere ogni progetto coerente.

Cerchiamo una persona dinamica, appassionata di comunicazione, arti visive e fotografia, desiderosa di crescere e apprendere in un contesto creativo.


Le competenze che cerchiamo:

  • 2/3 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in agenzie di comunicazione
  • ottima conoscenza della Creative Suite Adobe
  • una conoscenza di base di Adobe Premiere e After Effects è un plus
  • abilità nel fare ricerche fotografiche
  • precisione e attenzione ai dettagli
  • percorso di specializzazione post-diploma o laurea in comunicazione visiva, graphic design o ambiti affini


Chi ci piacerebbe incontrare: una persona creativa e proattiva, predisposta al lavoro in team e con buone capacità relazionali, desiderosa di crescere professionalmente. Cerchiamo una figura capace di proporre idee originali, rispettare scadenze e gestire più progetti in parallelo.

Assieme al CV vorremmo vedere qualcuno dei progetti che ti hanno maggiormente soddisfatt* nel tuo percorso professionale, per cui un portfolio è gradito.


Cosa offriamo : un contratto a tempo determinato di un anno con possibilità di inserimento stabile (o contratto di apprendistato, a seconda delle possibilità), full time.


Chi siamo noi: da 25 anni ideiamo e realizziamo percorsi creativi per raccontare aziende e brand. Comunicazione, digital ed eventi: al nostro interno operano tre unit capaci di introdurre, ciascuna, le migliori competenze per il perseguimento degli obiettivi, lavorando in sinergia ma con professionalità verticali specifiche di ogni settore.


Sede di lavoro : Mestre (VE), preferibilmente automunit*. È richiesta residenza entro un massimo di 50 km dalla sede.

Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare il CV rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali come segue: "Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 6* e 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”"


Candidatura e Ritorno (in fondo)