Human Value · Bologna, Emilia-Romagna, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Junior Export Area Manager – Rif. La nostra azienda cliente è una realtà internazionale che opera nel settore oleodinamico, leader di mercato nello sviluppo, nella produzione e distribuzione di prese di forza, pompe oleodinamiche, cilindri e altri componenti oleodinamici per veicoli industriali

. oloLa risorsa, a diretto riporto del Direttore commerciale per il segmento OEM, avrà il compito di creare e gestire la relazione commerciale con i clienti di primo impianto, in un contesto dinamico e internazionale, con la missione di curare la relazione con i clienti assegnati e di avere un ruolo attivo nella identificazione delle opportunità di crescita nel merca li:Sviluppo e consolidamento della relazione con clienti strategici assegna Gestione ed esecuzione delle iniziative commerciali, che comprendono l’elaborazione delle offerte, il presidio degli account, le indagini di mercato e la negoziazione di condizioni contrattu aliPartecipazione a gare, RFQ e appal Consulenza verso il cliente come punto primario anche per temi non strettamente commerciali (livello di servizio, qualità, temi di contenuto tecnic Supervisione del ciclo di vita del prodotto/program Analisi del mercato e dei principali competitors per delineare opportunità e/o minac Gestione di budget e forecast sull’andamento delle vendi

Esperienza pregressa in ruoli Sales o di Project Management in contesti strutturati e realtà produttive nel settore meccanico, preferibilmente come fornitore tier1 verso costruttori (3-5 an Capacità di negoziazione, adattando leve e registro alla situazione, deve essere in grado di gestire e trovare soluzioni che soddisfino sia i bisogni del cliente che gli obiettivi dell’azie Ottima capacità espositiva, comunicativa e di report Confidenza nell’utilizzo di strumenti informatici e nella elaborazione di dati (fogli di calco Lingua inglese parlata/scritta (LIVELLO Analisi del valore/familiarità con struttura costi industri Conoscenza del processo APQP di sviluppo nuovo prodo Disponibilità a frequenti trasferte, principalmente in Europa, e a partecipazione a fiere di sett ore.Orientamento al cliente: capire le esigenze, le aspettative e gli obiettivi dei clie Capacità di pianificazione, organizzazione e gestione del proprio lavoro in autono Attitudine al lavoro in team e orientamento al risult

La buona conoscenza di una seconda lingua parlata/scritta sarà parametro preferen

Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Human Value garantisce la pari opportunità (L. Gli interessati sono invitati a consultare sul sito

l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art.

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