Junior Engineer - Junior Ingegnere

In Joinrs lavoriamo duramente e sogniamo in grande. Unisciti a noi per vivere l’emozione di un nuovo inizio!

Siamo costantemente alla ricerca di studenti, laureandi e giovani laureati che ambiscano ad entrare nel nostro team come Junior Engineer: candidati a questa posizione e verrai contattato dal nostro team HR non appena apriremo una posizione in questo ambito e il tuo CV risulti idoneo con il profilo ricercato.

Per tutte le posizioni Junior in questo ambito offriamo un contratto di apprendistato (RAL iniziale: €23.000 - €25.000), avrai la possibilità di crescere esponenzialmente grazie alla formazione on the job, potrai lavorare sia presso uno dei nostri uffici e sia in remoto e ti doteremo di un MacBook di ultima generazione.

Cerchiamo sia profili senza esperienza, sia profili con al massimo 3 anni di esperienza pregressa.

Chi siamo

Siamo una squadra unita che crede fortemente nella sua mission: rivoluzionare la ricerca del lavoro colmando la distanza tra il mondo dell’università e le aziende, aiutando ogni neolaureato a svelare il proprio potenziale e consentendogli di vivere il nuovo inizio di carriera con l’ottimismo di una prospettiva chiara.

Insieme lavoriamo, ci confrontiamo e otteniamo risultati che ci stimolano a raggiungere obiettivi sempre più ambiziosi. Siamo intraprendenti, abbiamo un approccio tech-driven e siamo alla costante ricerca di feedback. Siamo stimolati dalla diversità, inclusivi e siamo inarrestabili ottimisti!

La nostra community conta oltre 1.5 milioni di iscritti in Italia, UK, Spagna, Brasile, Francia, Portogallo e Germania e 700 aziende del calibro di PwC, Eni, Gi Group, Unicredit, BNP Paribas e sta crescendo in modo esponenziale: usciti a noi!

All'interno del team, ti potrai occupare di uno o più di queste attività

• Supporto allo sviluppo dei progetti tech (Project Management) : affiancherai il team nello sviluppo e nell’evoluzione dei progetti assegnati, partecipando alle diverse fasi del ciclo di vita (dalla definizione delle esigenze fino al rilascio), con un approccio pratico e orientato agli obiettivi;
• Sviluppo di componenti e funzionalità : sarai coinvolto nella progettazione e nello sviluppo di componenti e funzionalità della piattaforma Joinrs, applicando le tue competenze tecniche e contribuendo alla realizzazione di soluzioni innovative e scalabili;
• Monitoraggio e qualità del lavoro : supporterai il monitoraggio dell’avanzamento delle attività, contribuendo al rispetto delle scadenze, degli standard di qualità e delle best practice di sviluppo;
• Collaborazione con il team di sviluppo : lavorerai a stretto contatto con il team di engineering e con altre funzioni aziendali (product, data, marketing) per garantire un’esecuzione efficiente dei progetti e una comunicazione fluida;
• Analisi tecnica e miglioramento delle prestazioni : parteciperai all’analisi dei dati e delle performance delle soluzioni sviluppate, contribuendo all’identificazione di possibili ottimizzazioni e miglioramenti continui;
• Ricerca e sperimentazione tecnologica : affiancherai il CTO e il team tech nella valutazione e nell’adozione di nuove tecnologie, strumenti e framework, restando aggiornato sulle principali innovazioni del settore;
• Supporto allo sviluppo del sito e dell’app : in base alle tue competenze tecniche, contribuirai allo sviluppo e alla manutenzione del sito e dell’app Joinrs, partecipando attivamente all’evoluzione della piattaforma.

Cosa ti offriamo

Remote working e flessibilità : avrai la possibilità di lavorare in presenza presso uno dei nostri uffici oppure da remoto, in accordo con il tuo responsabile.

Training : sarai sempre affiancato da un tutor nel tuo percorso in joinrs: avrai un punto di riferimento sia per gli aspetti tecnici che di team. Ti assicuriamo una crescita professionale costante che si concretizza con l’aumento progressivo delle tue responsabilità: potrai partecipare ad eventi di settore e corsi di formazione oltre ad avere una formazione continua sulle migliori piattaforme di e-learning;

Social Impact : il tuo lavoro aiuterà migliaia di neolaureati a trovare il lavoro a cui aspirano: avrai la possibilità di confrontarti con la nostra community e scoprire l'impatto sociale e la rivoluzione che stiamo portando.

Ambiente di lavoro dinamico : i nostri uffici su Roma, Milano e Londra sono sempre aperti: spazi di lavoro condivisi, sale riunioni, biliardino, postazione gaming, area break e bar con frutta fresca e snack di ogni tipo. I nostri uffici sono pensati per creare un ambiente di lavoro informale e per favorire i momenti di condivisione, sempre nel rispetto del lavoro individuale;

Team building & Fun : aperitivi, giochi e i momenti di svago sono parte integrante della vita in Joinrs, sia fuori che dentro l’ufficio;

Tech Pack : utilizzerai strumenti avanzati e tecnologie moderne e ti verrà fornito in dotazione un MacBook di ultima generazione;

Welfare aziendale : ti garantiamo un welfare azienda privato all'altezza delle tue aspettative.

Contratto & Retribuzione

Per tutte le posizioni Junior in ambito Engineering offriamo un contratto di apprendistato (RAL iniziale €23.000-€25.000).

E' previsto, ogni sei mesi, una review dello stipendio e la tua retribuzione crescerà rapidamente man mano che accumulerai esperienza e la tradurrai in un impatto sempre maggiore.

Il processo di selezione

1. Screening del CV: il primo step è uno screen del curriculum (solitamente avviene entro 20 giorni dalla candidatura);
2. Colloquio telefonico: il secondo step prevederà un colloquio telefonico con il nostro HR Manager della durata di circa 15 minuti;
3. Colloquio video: l'ultimo step sarà un video colloquio sia con l'HR Manager che con il tuo futuro responsabile. Prevediamo almeno 45 minuti di interview;

Perché entrare nella nostra squadra?

Impatto sociale : avrai modo di supportare la nostra community a realizzare le loro ambizioni. E le tue;

Startup di successo : Joinrs è stata selezionata tra le 10 migliori startup al mondo al Web Summit di Lisbona;

Crescita personale esponenziale : avrai l'opportunità di crescere in modo esponenziale, sia lato hard che soft skills grazie ad un programma di formazione basato su training on the job e supporto online.

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