Junior Developer

Coop Consorzio Nord Ovest , azienda del sistema Coop, leader nel mercato della GDO, ricerca una risorsa da inserire nel ruolo di Junior Developer.

La risorsa, inserita all'interno della Direzione IT nel team che segue i processi di logistica, contribuirà ai progetti di modernizzazione e integrazione dei sistemi software, in un contesto caratterizzato da una forte spinta verso l’automazione e l’efficientamento dei processi.

Il percorso formativo previsto consentirà di coniugare le metodologie di sviluppo tradizionali con i più moderni approcci di Intelligenza Artificiale generativa applicata al software engineering e pratiche DevOps .

Principali attività del ruolo:

In affiancamento al team tecnico/funzionale e ai profili Senior, la risorsa si occuperà di:

• AI-Assisted Coding & Refactoring: Utilizzo sistematico di strumenti di IA generativa (quali Claude, Gemini etc.) per l'ottimizzazione del codice esistente, la manutenzione di procedure e il supporto alla scrittura di nuovi moduli software.
• Modernizzazione Applicativa: Partecipazione ai progetti di evoluzione del front-end, collaborando alla transizione dalle interfacce tradizionali verso soluzioni web-based moderne.
• Integrazione Sistemi: Manutenzione e sviluppo delle interfacce tra il WMS, i sistemi di Radiofrequenza (Java) e i nuovi impianti automatici di magazzino, garantendo il corretto dialogo con l’ERP aziendale (SAP).
• Gestione del Codice (DevOps): Gestione del versionamento del software su piattaforma GitHub, contribuendo all'automazione dei flussi di rilascio.

Competenze tecniche richieste:

• Conoscenza dei concetti fondamentali della programmazione a oggetti ( es. Java) e dei database relazionali ( SQL ).
• Conoscenza del linguaggio Oracle PL/SQL , lo sviluppo su Oracle Forms/Reports o l'utilizzo di piattaforme Low-Code come Oracle APEX .
• Attitudine all'utilizzo di sistemi di IA a supporto del coding.

RAL : 25K-30K

La sede di lavoro si trova a Pieve Emanuele (MI). Preferibile essere automuniti.

L'attività lavorativa viene svolta sia presso la sede aziendale che in regime di smart working (10 giorni/mese).

Si garantiscono pari opportunità di impiego, indipendentemente da genere, provenienza, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità, gravidanza o da altre caratteristiche personali, nel pieno rispetto delle leggi nazionali in materia.

Inviare curriculum vitae dettagliato e consenso al trattamento dei dati personali.